超級能源強(qiáng)國 第六百章 繼續(xù)下鉆

當(dāng)503號鉆井到達(dá)2940米深度的時候，蘇城等大華人都變的注意力集中起來，負(fù)責(zé)技術(shù)問題的顧海健和其他幾名海洋石油研究所的研究員，更是不時的看向船艙里的電話。

如果見到了油花或者其他可能出油的征兆，鉆井平臺上的鉆井隊長就會通過電話申請試油，試油成功則代表著油井產(chǎn)油了，試油失敗就只能選擇繼續(xù)鉆探或放棄。由于現(xiàn)場的判斷往往準(zhǔn)確度高，此時電話響起，繼而見到原油的機(jī)會很大。

在大華實業(yè)，基層干部的水平都是遠(yuǎn)高于國企的，至少能達(dá)到國外技術(shù)企業(yè)的同類水平。這一方面是因為現(xiàn)場工作的經(jīng)驗性強(qiáng)，有利于基礎(chǔ)不強(qiáng)的國內(nèi)工人積累和進(jìn)步，另一方面也是因為大華實業(yè)是一個年輕的企業(yè)，它極少桎梏，更不存在玻璃天花板，往往能夠由此延攬和挖角到許多不不得志的技術(shù)人才。

相對應(yīng)的，國企的基層干部水平普遍參差不齊，這并非是人才引進(jìn)的問題，而是人才使用的問題。即使有一些聰明而優(yōu)秀的基層干部，由于待遇和級別掛鉤，在晉升機(jī)制暢通的情況下，這些優(yōu)秀的基層干部會以很快的速度晉升到管理層，從而脫離了基層工作，并拿到與才華與努力相適應(yīng)的薪酬待遇。而在晉升機(jī)制不良的情況下，優(yōu)秀的基層干部不能得到提拔，福利待遇自然不佳，一年兩年還可以，時間長了，不免會產(chǎn)生怨氣。進(jìn)而影響工作。

而在大華實業(yè)，鉆井隊長是被評價為a類重要崗位的。鉆井平臺的主管則是a類的重要崗位，不止正職，即使是副職，做上兩三年時間，也能上升到“特殊貢獻(xiàn)清單”的中層位置。意味著紅利水平要比普通的總監(jiān)副總監(jiān)級管理層還要多。如此一來，基層的完整性就能夠得到保證，基層干部也不會盲目追求晉升管理層。后者的上升空間雖然更大，但工作要求卻是不同的，若是不能適應(yīng)，不僅難以晉升，反而有可能從“特殊貢獻(xiàn)清單”上落下來，對大華員工而言。能不能上清單，至少是兩倍以上的收入差距，清單中間位置的收入，更是普通員工的薪酬五倍以上，再重要不過了。

大華的紅利制度也施行了好幾年，不管是三桶油還是其他的國內(nèi)企業(yè)員工，基本都有所了解，因此。許多不甘寂寞的基層干部在本單位做不下去的時候，都會嘗試來大華實業(yè)試試水，比起如火如荼的下海風(fēng)潮來說。到大華實業(yè)這樣的大型私企卻要風(fēng)險小的多，且以大華實業(yè)的薪酬回報，大家也不會覺得少。

90年代中期畢竟與80年代不同了，人們的思想相對開放，賺到第一桶金和第二桶金的人們，也用財富不斷的沖擊著眾人的觀念。另一方面。外企白領(lǐng)幾乎成為一種神話，而在大華公關(guān)部的有意識推動下，到大華實業(yè)工作，近乎于得到了了國內(nèi)有數(shù)的好工作。

事實上，由于大華實業(yè)的利潤極高，這也的確是國內(nèi)有數(shù)的好工作。相比中石油的150萬名員工，大華實業(yè)如今也不過擴(kuò)張到了三萬出頭，因此，雖然總體利潤還差著不少，平攤到每個員工身上就多的多了，每年釋放的紅利雖然只是總利潤的10左右，依然顯的豐厚無比。

503號鉆井平臺上的鉆井隊長李虎就來自國營煤礦，他是在瑟坦開發(fā)時期的大招聘中投奔大華實業(yè)的，到瑟坦煤礦做了兩年的采油工以后，先后經(jīng)歷了鉆井、固井等工作，后來又到大華的浦東培訓(xùn)基地進(jìn)修，再回瑟坦做采油隊的副隊長，勘探隊的副隊長，鉆井隊隊長，差不多輪了一圈以后，再次進(jìn)修，被挑選來到里海地區(qū)輔助建設(shè)，跟隨勘探，接著做了最重要的鉆井平臺的鉆井隊長，兼任平臺主管的職位。

就履歷和技術(shù)而言，32歲的李虎無可挑剔，也是依靠著履歷和技術(shù)，他才能得到整個大華實業(yè)最重要的藍(lán)領(lǐng)職位，若無意外，以后的油田開發(fā)工作，都會有他的身影。

盡管經(jīng)驗豐富，鉆井平臺上的李虎卻沒有絲毫輕松的意思。

海上鉆井平臺使用著全世界最先進(jìn)的技術(shù)，而先進(jìn)技術(shù)往往意味著使用時間短，使用時間少，使用經(jīng)驗也少，同時，最先進(jìn)的技術(shù)通常也就不是最成熟的技術(shù)，通常代表著復(fù)雜的操作。

僅僅如此，每年都要參加兩三個月進(jìn)修的李虎倒是不在乎，真正令他臉色凝重的還是鉆井本身。

有沒有出油的跡象，什么時候應(yīng)該果斷試油，這些都需要根據(jù)經(jīng)驗和現(xiàn)場的狀況進(jìn)行判斷，而判斷的時間往往很短，機(jī)會往往會一閃即逝。

歷史上，有很多油田都曾經(jīng)歷過兩三次的鉆探。三年的特許權(quán)下來，沒有找到油的油田多了，翻過頭去，油田卻被其他公司找到的也不少見。

大多數(shù)時候，出油不出油的征兆都很淺顯，最終能不能得到噴涌的石油，全看試油的選擇。

假如選擇錯了時機(jī)，試油試到的興許就是泥漿，即使原油就在30公分外涌動，找不到就是找不到。

李虎是不會放任一個油井從自己的手邊溜走的。

然而，自2qiuyelou平板電子書米開始，到現(xiàn)在2940米，已是90米的進(jìn)尺了，仍然什么都沒有發(fā)現(xiàn)。

李虎的表情鎮(zhèn)定，心里不免是有些變化的。

如今，第一座鉆井平照常生產(chǎn)，503號若是與之處于同一個油田或油區(qū)，到了這個深度，理應(yīng)有所發(fā)現(xiàn)才是。

至少，井下的狀態(tài)應(yīng)該有所改變才是。

“要不，咱們停止下鉆，先做個試油看看？”鉆井隊的副隊長有40多歲，經(jīng)驗豐富，是大華人事部從新疆挖回來的好手。參與的鉆井沒有一千也有八百，卻是不愿長居當(dāng)?shù)亍７讲盘搅舜笕A實業(yè)，沒想到給派到了更遙遠(yuǎn)的中亞地區(qū)。當(dāng)然，里海附近的環(huán)境還算不錯，豐厚的薪水又足以讓他在總部所在的上海安家，這位副隊長也就絕了再跳槽的念頭。每年在家住兩個月，就出國工作大半年，過著類似漁民的生活。

李虎一向尊重副隊長的意見，打井?dāng)?shù)量在這個年代，還是非常重要的經(jīng)驗。

不過，這口井是李虎從頭盯到尾的，他考慮了一會，搖頭道：“鉆到3000米不出油。再考慮試油的問題。咱們隔1號井的位置遠(yuǎn)了，收回來也不一定能找對地方。”

“那就等等。”副隊長沒有堅持。斜井算是鉆井過程中的一種高端技術(shù)，埕島油田和瑟坦油田就曾經(jīng)用過大斜率井，到了7年后的今天，在鉆井過程中延出斜井的技術(shù)也比較成熟了，這樣的橫向井，能夠修正垂直鉆井的位置差，但同樣需要打?qū)ξ恢谩?p/> 鉆井的進(jìn)尺依舊慢慢增漲。

輔助船上。顧海健滿臉是汗，不停的翻著手頭的地質(zhì)圖，又比對著電腦。念叨著說：“按道理，這里出油的可能很高啊……”

蘇城帶著其他六個公司的代表留在船上，自然不是讓人來看自己出丑的，顧海健和他本人的判斷，都起了很大的作用。

但是，接近3000米還沒出油。確實不在顧海健的判斷內(nèi)。

這里是海上鉆井，不似陸上鉆井的技術(shù)能到五六千米，就90年代中期的海洋技術(shù)，鉆井到3000米已經(jīng)不淺了，3500米差不多就是正常的鉆井深度，再深的鉆井平臺也不是沒有，但這種鉆井平臺的成本高昂，建好的油井成本也不低，分?jǐn)偟矫客俺杀揪陀行┻^高了。

后世的深海鉆井平臺，桶油成本可以高到70美元每桶，算上其他的開支，逼近油價了。1994年的技術(shù)沒有那么好，但在中距離的鉆井方面，成本卻是相對更高，無論是誰，都不希望遇到3500米以下的油田。

施萬可作為中海油的員工，也明白其中的道理，偷偷的瞄了蘇城一眼，卻見后者臉色鎮(zhèn)定，完全看不出變化來。

“3000米了。”鉆井平臺上掛出了黃色的旗幟，代表著3000米進(jìn)尺達(dá)到。

若是以前，鉆井隊說不定要歡呼一番。然而，在被暗示了深度的情況下，這面黃色的旗幟卻讓人進(jìn)退兩難。

“蘇董，顧所，要不要指導(dǎo)一下現(xiàn)場？”楊明知道蘇城提倡要信任現(xiàn)場，但他還是小聲提醒了一下。

顧海健的脊背都被汗給打濕了，他丟下圖紙，沉聲道：“現(xiàn)在有兩個選擇，繼續(xù)往下，或者強(qiáng)行試油。如果強(qiáng)行試油的表現(xiàn)好的話，也可以再考慮射孔方案。”

地下的原油是一層層的，就像是蛋糕里的奶油一樣，幾百上千米的巖石間往往藏著幾米厚或者幾十米厚的油層，若是鉆井的位置比較偏，遇到幾十厘米的原油層也不奇怪。

試油通常是在油層上打開一個口子，令其壓力釋放出來，原油自然源源不斷的送上來。

射孔稍稍強(qiáng)力一些，可以破開井下的泥漿，讓試油的成功率增加。蘇城就曾在廢油井嘗試這種方式。

到了90年代中期，這種技術(shù)已相當(dāng)成熟，屬于常用手段。

但是，再好的手段，也得井下有油層才行。

至少，已經(jīng)鉆下去的3000米內(nèi)，需要有油層。

蘇城默默思考。

這些年，他已經(jīng)習(xí)慣了關(guān)鍵時刻的決定。

人生就是由一個個決定組成的，正確的決定促使上升，錯誤的決定制造下降。

而在蘇城思考的過程中，鉆井平臺上的發(fā)動機(jī)轟鳴聲卻已漸漸小了。

鉆井隊長李虎也在猶豫。

鉆井不是打的越深越好，下鉆的過程會將井里的泥漿擠出，下鉆到3000米，2000米處的油層就等于要經(jīng)歷1000米的泥漿反出，用形象的比喻，油層被糊住的可能性極大。

預(yù)計的油層深度是2860米左右，現(xiàn)在鉆到3000米，對油層的影響還不大，再鉆幾百米，就是有油層，說不定也被污染了。

李虎仔細(xì)觀察著泥漿的反出，有點不確定是否繼續(xù)了。

這時候，鉆井平臺上的藍(lán)色電話“嘟嘟”的響了起來。

“我是鉆井隊長李虎。”李虎拿起電話，首先自報家門，旁邊就是輔助船，電話線也是拉到那里去的，不用說就是指揮中心打過來的。

“我是蘇城。”蘇城中氣十足，卻是聽的李虎一愣。

“董事長？”

“是我。現(xiàn)場的情況如何？”

“目前……還沒有見到出油的跡象。”李虎說的很艱難。

“我是海洋石油研究所的所長顧海健，任何跡象都沒有嗎？”顧海健趴在桌子上，對著免提大聲喊。

李虎將話筒拿的離自己稍微遠(yuǎn)一點，等他說完，才低聲道：“沒有見到出油跡象。”

“從2850米到3000米，沒有任何跡象？”顧海健重復(fù)問了一次，這與他的判斷可不相符。

“沒有。”李虎明知道對面看不到，還是搖了搖頭。

“繼續(xù)下鉆吧。”這次換成了蘇城。

“蘇董！”

“董事長！”

顧海健和李虎都叫了出來。

“李虎是吧，我剛剛看過你的履歷，你在瑟坦油田是找到油井最多的鉆井隊長之一，進(jìn)尺雖然不是最高的，得到采油井產(chǎn)量卻排名在前10，我認(rèn)為，你是一個足夠細(xì)致的鉆井隊長，不會遺漏出油跡象。我相信你的判斷，請繼續(xù)下鉆，我們等待你的好消息。”蘇城的聲音不急不緩，像是在陳述一個事實。

不知怎的，李虎突然說不出話了，嗓子一下子變的無比干澀，像是跑了一萬米似的。

他也相信自己，相信自己的專業(yè)水平，相信自己的經(jīng)驗，相信自己的感覺，正因為如此，他才會拒絕副隊長的建議下，堅持下鉆。

但是，他也知道輔助船上有國內(nèi)來的考察團(tuán)，還有國外公司的參觀者。最終，蘇城選擇相信自己，而不是海洋石油研究所的所長顧海健……

身為大華的員工，誰都知道大華實驗室在蘇城心里的地位。顧海健更是海洋石油方面的絕對權(quán)威……

蘇城的聲音依舊平穩(wěn)，似乎向眾人解釋著道：“雖然有鉆井在沒有出油跡象的情況下完井試油能夠成功，但這種情況畢竟不多。相反，認(rèn)為2860米就能出油，缺乏足夠的科學(xué)依據(jù)，我相信李虎的判斷，繼續(xù)下鉆是最好的選擇。”

這是蘇城第二次說“相信李虎的判斷”了。

李虎喃喃的重復(fù)了一遍，猶豫的神色一掃而光。

“繼續(xù)下鉆！注意記錄……”李虎大吼一聲，像是帆船時代的水手長似的，氣勢十足，意氣風(fēng)發(fā)。