重生我的1999 第1073章 你就這個反應(yīng)

蘇醒了解到的情況比會議室里面的嚴(yán)志勤等人要多得多，說的這些話也非常有深意。

嚴(yán)志勤等人這會兒估計(jì)不能夠明白蘇醒的意思，或者說理解錯了蘇醒真正想要表達(dá)的意思，但時間一長，等事情發(fā)生了，總會明白蘇醒到底是什么意思。

會議結(jié)束，嚴(yán)志勤等人離開，各自都有自己的事情需要去忙，沒有時間停留。

“我看你中午都沒怎么吃飯，是胃口不好嗎”向婉給蘇醒端過來一杯果汁，“喝點(diǎn)果汁吧，從早上到現(xiàn)在你就喝了幾杯水，那怎么能行，要不等會兒我請你吃飯?！?p/> “陪我坐一會兒吧，吃飯就免了，我現(xiàn)在對吃飯不怎么感興趣?！碧K醒搖搖頭。

他現(xiàn)在胃口的確不怎么好，看著飯菜覺得有點(diǎn)惡心，食不下咽，但這不是厭食癥，也不是其它的毛病，哪怕不吃飯，但蘇醒的肚子也不是很餓。

這一切都跟蘇醒之前遇到的狀況有關(guān)，他懷疑自己的身體發(fā)生了一些變化，但這種變化到底是如何形成，又有什么樣的后果，對自己會產(chǎn)生什么樣的影響，這些都需要慢慢的再去了解。

偌大的會議室就只剩下蘇醒和向婉兩個人。

“這一個月到底發(fā)生了什么事情怎么聯(lián)系都聯(lián)系不上你，公司里面有一些暗涌，雖然大家對你還保持著尊重，帶著敬畏，但如果時間再長，很可能就會發(fā)生變化。”向婉坐在蘇醒旁邊，“有別的公司到我們這邊來挖人，出了高薪，就拿嚴(yán)志勤來說，別人給他出的年薪比在我們公司要高出兩倍，不僅如此，還允諾他給他股份，也是我們公司給他的好幾倍?！?p/> 蘇醒點(diǎn)點(diǎn)頭，這種情況向婉不說他也能夠預(yù)料得到，不管是哪里都會發(fā)生這種事情，只要是人才，不用等你去尋找工作，工作會自動找上門來。

嚴(yán)志勤如今是飲料二廠的一把手，手上的資源，人脈，權(quán)力，經(jīng)驗(yàn)，都是一個驚人的量，別的公司過來挖他肯定會給出相當(dāng)豐厚的報酬。

不光嚴(yán)志勤，包括各個公司的其他人很可能也遇到了這種情況，這種事情不只是在公司，包括在學(xué)校也是如此的。

某個學(xué)生成績好，考了好的名次，各個院校馬上就會派老師過來聯(lián)絡(luò)，搶著想要將這個生源拉到自己的學(xué)校去。

想要獲得財富的方式，最為有效的一種途徑其實(shí)就是不斷的提升自身的價值，讓別人過來找你，而不是你去找人。

你找工作，可能只能勉強(qiáng)糊口，但工作找你，基本的小康不成問題，甚至可能大富大貴，游艇小妹。

“你就這個反應(yīng)啊剛才你提出讓嚴(yán)志勤當(dāng)著媒體的面公布真相，并且道歉的時候，我就在想要不要跟你說一說這個情況，這實(shí)際是我的工作失職，我應(yīng)該提前跟你說。”向婉沒想到蘇醒這么淡定。

這不應(yīng)該，公司是蘇醒的，為什么蘇醒一點(diǎn)不急呢

嚴(yán)志勤的能力非常強(qiáng)，真要被別的公司挖過去了，對飲料二廠造成的打擊會非常大，達(dá)到嚴(yán)志勤這個級別，真要跳槽的時候絕對不是他一個人，他走的時候會拉著一大批的中高層管理人員一起跳槽。

不僅如此，關(guān)鍵的技術(shù)人員很可能也會被帶走，到了那個時候飲料二廠就是個空殼子，哪怕能夠運(yùn)轉(zhuǎn)，但要補(bǔ)充人員，花費(fèi)的時間也會比較長，苦心經(jīng)營的生意會一落千丈。

“這件事情不是你的責(zé)任，你不說我也知道，肯定會有人挖嚴(yán)志勤?！碧K醒笑了笑，并不在意，“不要將所有的責(zé)任都攬?jiān)谧约旱纳砩希撌悄愕呢?zé)任，你即便不說也逃不過，就比方說嚴(yán)志勤，但如果不是你的責(zé)任，你自己攬?jiān)谏砩希瑢?shí)際也沒有那個必要。”

蘇醒喝了一口果汁，相較于飯菜，果汁的味道不至于讓他吞咽不下去。

“那你為什么一點(diǎn)都不擔(dān)心真相信嚴(yán)志勤不會背叛公司嗎嚴(yán)志勤這個人很圓滑，當(dāng)然這是在對待外人的時候，在蘇總的面前他一直保持著尊重，對你的忠心也是真的，可現(xiàn)在這種情況不一樣，你讓他在媒體面前承擔(dān)錯誤，罰了他一年的獎金，很可能還不夠。公眾的確欣賞勇于承擔(dān)錯誤的企業(yè)和個人，但只是召回之前的產(chǎn)品以及賠償部分經(jīng)濟(jì)損失，多半得不到公眾的完全諒解，還需要做一些其它的事情?！毕蛲裾f道。

“那是嚴(yán)志勤的事情，你跟我就不用擔(dān)心了?！碧K醒說。

這一點(diǎn)其實(shí)蘇醒也早就考慮到了，的確如向婉所說，公眾的確更希望犯了錯誤的人，無論是企業(yè)家，明星，還是領(lǐng)導(dǎo)，都能夠勇于承擔(dān)錯誤，并且盡量去彌補(bǔ)，這樣要比不斷的謊言來的真誠，也更容易取得公眾的諒解。

但照片上原材料腐爛，被以此充好，哪怕不是本意，但一個監(jiān)督不利肯定逃脫不了，加上文字記錄作假，這兩樣事非常嚴(yán)重，公眾會不會輕易原諒。

公眾不愿意原諒，再加上有心人的節(jié)奏，對飲料二廠的打擊將會是巨大的，沒有人愿意食用不安全的食品。

公眾的心理很容易產(chǎn)生逆反，夸的多了，人會反感，壞事做多了，只要做一件好事，馬上又被夸上了天。

好人不償命，壞人卻能放下屠刀立地成佛。

一直引以為豪的飲料二廠做這樣的事情，對于公眾而言將會是一個巨大的打擊，會讓他們原本對飲料二廠產(chǎn)生的榮譽(yù)瞬間崩塌，繼而攻擊飲料二廠，原本不是問題的問題也會牽扯出來。

這一點(diǎn)在網(wǎng)絡(luò)時代非常突出，原本一個企業(yè)應(yīng)該是國家的驕傲，民族的驕傲，也的確被許多人視為國家的脊梁，但忽然有關(guān)于這個企業(yè)的負(fù)面新聞出來了，原本對這家企業(yè)自豪的人很可能立刻返水，轉(zhuǎn)為攻擊這家企業(yè)。

“天下烏鴉一般黑?！?p/> “利用愛國情懷賺錢。”

“天天吹噓自己，也沒見有什么大的成就?！?p/> “某某企業(yè)全國第一，宇宙第一，呵呵?！?p/> 等等。

公眾是最容易情緒化的，很多人甚至可能不明白這家企業(yè)的核心業(yè)務(wù)，發(fā)明專利，做出的貢獻(xiàn)，受到了圍追堵截等等困難，但一旦踏錯一步，他們就會用瘋狂的嘲諷宣泄自己的憤怒。

說的好聽是眼里容不得沙子，難聽點(diǎn)就是黑白不分。

“除非嚴(yán)志勤引咎辭職，否則這件事無解?！毕蛲裾f。