賽博英雄傳 第四十七章 超人類主義股份有限公司

在決定了加入“超人類主義”這家公司之后，陶恩海就沒(méi)有多做猶豫。他很快就按照名片上的聯(lián)系方式找到向山，與這家公司的法務(wù)簽訂協(xié)議。與此同時(shí)，他也跟醫(yī)院的同時(shí)交割了手里的事情。

這一系列事情花了不到兩天的時(shí)間。這主要還是因?yàn)樗梆B(yǎng)傷數(shù)月，之前由他負(fù)責(zé)的病人多半出院了。

醫(yī)院方面似乎很樂(lè)意促成這件事情。一來(lái)，他的手確實(shí)是不能繼續(xù)做手術(shù)了。作為一個(gè)神外的主任，身價(jià)無(wú)疑是打了個(gè)折扣的。二來(lái)……畢竟那是個(gè)弗伊格特啊！

別的不說(shuō)，只要宣揚(yáng)“我院醫(yī)師曾前往弗伊格特先生手下深造”，這就是金字招牌了。

只是，在做完這一切之后，他再一次前往北平城郊的一個(gè)辦公樓內(nèi)。“超人類主義”以下簡(jiǎn)稱“超人”或“超人企業(yè)”倒確實(shí)是有一個(gè)業(yè)務(wù)部門放在西三環(huán)的。哪里都是文員，財(cái)物、法務(wù)、人力之類雜七雜八的部門全都仍在那里了。

順帶一提，那個(gè)名義上的“總部”確實(shí)是不受待見(jiàn)，人都很少。在簽協(xié)議的時(shí)候，陶恩海去過(guò)一次，就記得那邊很空曠，辦公環(huán)境不錯(cuò)，福利還行。他一開始還嘀咕，說(shuō)一個(gè)公司的行政部門怎么只有這么一點(diǎn)人，然后人家就告訴他，公司業(yè)務(wù)高度自動(dòng)化，系統(tǒng)都是董事長(zhǎng)親自編寫的。

回去之后陶恩海也自己查了查這位董事長(zhǎng)的路數(shù)，發(fā)現(xiàn)他所謂的“姑且是個(gè)科學(xué)家”絕非妄言。這位董事長(zhǎng)乃是北平清華大學(xué)出身的，師出名門，導(dǎo)師據(jù)說(shuō)也是那個(gè)領(lǐng)域的有名人物。這位老董沒(méi)畢業(yè)的時(shí)候，就已經(jīng)后來(lái)居上，領(lǐng)著一個(gè)實(shí)驗(yàn)室了。

不過(guò)，說(shuō)來(lái)也奇怪。他幫著導(dǎo)師管理了一個(gè)在清華基礎(chǔ)工業(yè)訓(xùn)練中心的實(shí)驗(yàn)室，結(jié)果沒(méi)過(guò)多久，記錄就顯示實(shí)驗(yàn)室的管理人員再次換人了。這位董事長(zhǎng)不知道在什么時(shí)候就離開了這邊。

而按照記錄顯示，他的導(dǎo)師也是一同交割了手上的項(xiàng)目。向山的導(dǎo)師就這樣消失了兩三年，回來(lái)繼續(xù)管著過(guò)去的項(xiàng)目。

而這位董事長(zhǎng)就不一樣了。他的下一份履歷，就是“聯(lián)合國(guó)大學(xué)文明綜合研究所所長(zhǎng)”。

這個(gè)聯(lián)合國(guó)下轄的“文明綜合研究所”資料很少，明面上好像也沒(méi)有什么論文產(chǎn)出，好像是一個(gè)混經(jīng)費(fèi)的組織一樣。

但是，稍稍了解之后，所有人就都會(huì)對(duì)這個(gè)組織肅然起敬的。

約格莫夫·弗伊格特就是在這個(gè)機(jī)構(gòu)任職期間，完成了自己最重要的成果——酶系統(tǒng)的破解。

雖然明面上的消息，都將“酶系統(tǒng)破解”的原因，歸結(jié)在“對(duì)海底火山口的熱液生物體內(nèi)有機(jī)物進(jìn)行剖析”上。

但網(wǎng)絡(luò)上也不乏猜測(cè)，認(rèn)為這個(gè)“文明綜合研究所”是研究外星人的。而里面一大票做出成就的科學(xué)家，都是依靠破解外星文明的技術(shù)才有所建樹。

總之，網(wǎng)上可謂是眾說(shuō)紛紜。

但有一點(diǎn)陶恩海很清楚。

外星人是確實(shí)存在的。

數(shù)年之前，各個(gè)國(guó)家都對(duì)這一消息做出了確認(rèn)。為了避免社會(huì)動(dòng)蕩，幾乎所有國(guó)家都從文化方面做出了長(zhǎng)足的鋪墊。甚至那幾年各國(guó)都引發(fā)了“科幻熱”。不管經(jīng)典還是稀爛，各種與外星人有關(guān)的電影都被拖出來(lái)翻拍了一次又一次。各種科幻小說(shuō)都被拉出來(lái)印了一版又一版。

人類總算是勉強(qiáng)在沒(méi)有產(chǎn)生巨大社會(huì)動(dòng)蕩的前提下，消化了這個(gè)消息。

“董事長(zhǎng)有可能是去研究過(guò)外星人的……”陶恩海迷惘的想：“一個(gè)硬件工程師……破解外星人的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)？”

電影當(dāng)中倒是經(jīng)常出現(xiàn)“人類黑客黑進(jìn)外星電腦”的畫面。陶恩海一向覺(jué)得這個(gè)劇情很反智的。如果一個(gè)文明真的可以遠(yuǎn)渡星海，那它們的計(jì)算機(jī)，對(duì)于人類來(lái)說(shuō)應(yīng)該是難以理解的才對(duì)。

從這一點(diǎn)上看，當(dāng)初能被選過(guò)去，參與外星人的研究，就說(shuō)明這位董事長(zhǎng)不凡了。

想到這里，陶恩海對(duì)這位董事長(zhǎng)確乎多了幾分敬畏。

——要是他能開誠(chéng)布公的談?wù)劥鰡?wèn)題就更好了……

在去城郊見(jiàn)向山的時(shí)候，他是這么想的。

等他從地鐵站出來(lái)，太陽(yáng)已經(jīng)西斜了。這里是一片新建的建筑群。一些企業(yè)背景的實(shí)驗(yàn)室就放在這里。

另外還有移動(dòng)辦公樓。

陶恩海快步走了進(jìn)去。這辦公樓就是超人類主義公司租下的。超人企業(yè)的重點(diǎn)就在這里。，雖然西三環(huán)那邊也給向董事長(zhǎng)留了張辦公桌，但是董事長(zhǎng)很明顯更喜歡這邊。就連技術(shù)部也放在這里，西三環(huán)的“本部”只有兩個(gè)會(huì)修電腦的技術(shù)員。

陶恩海走到向山的辦公室跟前。門自動(dòng)打開了。

向山站在自己的辦公桌前，似乎在整理紙質(zhì)文件。他聽到動(dòng)靜，扭頭一看，發(fā)現(xiàn)是陶恩海，有些奇怪的問(wèn)道：“陶醫(yī)生，你怎么來(lái)了？”

“啊？”陶恩海道：“我中午領(lǐng)到了公司的身份卡。”

“應(yīng)該不是‘中午’吧。”向山有些奇怪：“從系統(tǒng)記錄上來(lái)看，您是兩點(diǎn)半交割完檔案的。”

陶恩海點(diǎn)了點(diǎn)頭：“對(duì)啊，沒(méi)錯(cuò)。”

“您現(xiàn)在好像也沒(méi)法開車……不好意思，我不是那個(gè)意思。”向山擺擺手。

陶恩海點(diǎn)點(diǎn)頭：“我明白。您沒(méi)有惡意。”

“您是使用公共交通過(guò)來(lái)的。可不管是公交車還是地鐵，西三環(huán)到這里都是很長(zhǎng)的一段路吧。”向山問(wèn)道。

陶恩海點(diǎn)點(diǎn)頭，心說(shuō)廢話，如果路不長(zhǎng)我還會(huì)這個(gè)點(diǎn)來(lái)？

向山道：“保守估計(jì)，您到這里也應(yīng)該是四點(diǎn)四十？五點(diǎn)差一刻的樣子？”

陶恩海再度點(diǎn)頭。

“那都下班了啊。”向山指了指陶恩海身后的鐘：“下班了。”

陶恩海愣在那里，很是困惑的轉(zhuǎn)過(guò)頭，然后又轉(zhuǎn)回來(lái)，看著向山：“您說(shuō)什么？”

“下班了。我們嚴(yán)格采用朝九晚五的工作制。”向山說(shuō)道：“中午有兩小時(shí)的午休時(shí)間。嚴(yán)格來(lái)說(shuō)應(yīng)該是六小時(shí)工作制？”

陶恩海再度陷入了混亂之中。

向山指了指自己：“我也要下班了。”他攤開手：“我還以為您拿了身份卡之后，就會(huì)自己回家休息呢。所以我也沒(méi)有給您安排專車——如果早知道您想來(lái)的話，我應(yīng)該讓西三環(huán)那邊的人給您準(zhǔn)備的。”

陶恩海嘴角哆嗦，不知道說(shuō)什么好。

太怪了。真的，太怪了。

他從來(lái)就沒(méi)有聽說(shuō)過(guò)有這樣的公司。

早九晚五？中間午休兩小時(shí)？不加班？

哪有不加班的研究機(jī)構(gòu)？

每一個(gè)導(dǎo)師都會(huì)盡可能的讓學(xué)生在實(shí)驗(yàn)室學(xué)習(xí)的啊！

這……這……

他想起自己妻子今天早上千叮嚀萬(wàn)囑咐，說(shuō)讓他交割完檔案之后就去董事長(zhǎng)這里報(bào)道。妻子還說(shuō)，自己好歹也是董事長(zhǎng)親自挖過(guò)來(lái)的人，得學(xué)會(huì)示好……

交割完發(fā)現(xiàn)西三環(huán)的人沒(méi)有準(zhǔn)備商務(wù)車的時(shí)候，他還覺(jué)得自己可能受冷落了……

誰(shuí)能想到這家神經(jīng)病公司居然下班這么早的？

“您可能還不了解我我們公司的企業(yè)文化。”向山說(shuō)道：“我和我的同志們都是厭惡奮斗逼的人……”

但是……

陶恩海鼓起勇氣問(wèn)道：“我們好歹也是個(gè)研究機(jī)構(gòu)吧……萬(wàn)一靈感來(lái)了怎么辦……”

“啊，這個(gè)啊。”向山道：“這個(gè)好說(shuō)，真的靈感爆發(fā)了，可以申請(qǐng)加班的。不過(guò)，每個(gè)月的加班額度有上限，并且后續(xù)必須接受雙倍的補(bǔ)休。每一個(gè)人在申請(qǐng)加班之前，都必須掂量掂量，自己的這點(diǎn)‘靈感’是不是真的值得占用寶貴的加班額度。”

“啊……”陶恩海張了張嘴：“不是……這……”

他過(guò)了很半天才問(wèn)道：“這是一家公司嗎？”

向山點(diǎn)點(diǎn)頭：“確實(shí)是。”

“那我們這樣真的可以賺錢嗎？”

“為什么不行？”向山反問(wèn)道：“只要研究機(jī)構(gòu)還在運(yùn)轉(zhuǎn)，就有源源不斷的資金流入這里。怎么就不能賺錢了？”

“但是，其他公司都是經(jīng)常加班……”

“啊，那是他們的管理部門太過(guò)廢物，將無(wú)法在八小時(shí)內(nèi)完成的工作攤派給了員工，降低了公司的效率。”向山面無(wú)表情的說(shuō)道：“請(qǐng)相信科學(xué)的力量。公司的管理系統(tǒng)也是我搭建的，非常的科學(xué)且合理。”

陶恩海甚至覺(jué)得，他的語(yǔ)氣有幾分譏諷。

過(guò)了好幾分鐘，陶恩海才說(shuō)道：“這……確實(shí)是我見(jiàn)識(shí)太淺薄了……”

——我到底在沮喪個(gè)什么勁啊……

陶恩海都對(duì)自己的表現(xiàn)很不滿意。他覺(jué)得，自己可能在這位上司面前出洋相了？

但是，誰(shuí)能料到這家公司……不，是“我們公司”如此神經(jīng)病呢？

“陶醫(yī)生啊，你要改變思路。”向山思考片刻，問(wèn)道：“你知道碩士學(xué)位為什么叫master嗎？”

“為什么……”陶恩海順嘴就問(wèn)出來(lái)了。

“在西歐的工匠行會(huì)里，學(xué)徒對(duì)導(dǎo)師呈現(xiàn)出一種人身依附關(guān)系。學(xué)徒會(huì)成熟練的匠人為‘master’。這是一種非常惡臭的封建殘余哇！”向山揮揮手：“你往日所見(jiàn)的學(xué)術(shù)界種種，皆是封建流毒！我們需要改變——噫！這些家伙居然不等我！”

這最后一個(gè)轉(zhuǎn)折，著實(shí)吧陶恩海嚇了一跳。

向山拉住陶恩海，道：“晚上不回家吃飯的話，就一起來(lái)吧。董事長(zhǎng)親自帶你體驗(yàn)公司文化。不過(guò)……”

向山笑了笑：“我們得搭地鐵去了。那幫牲口把公司的車都坐滿了。”