神豪的投資生活 075 老師變下屬

四十多分鐘后，米微的辦公室才又安靜了下來。

“怎么這次在S市待了這么久？”

“那里有筆投資，就忙了一陣子。”

“想不想我？”

“剛才你難道沒感受到嗎？”

“嘻嘻。”

“公司人都招齊了？”

“恩，還有幾個(gè)高管你沒看過吧，我叫她們過來，都是極品大美女哦。”

本來久紳倒是不急見公司高管，現(xiàn)在聽對方說都是極品大美女，倒是來了興趣，也沒有拒絕，兩人整理好了衣物，米微一一打了電話出去喊她們。

“你怎么不找個(gè)助理，這樣多麻煩。”

“你都還沒找好，我怎么好先找，等你先，這點(diǎn)事，我現(xiàn)在也還是能忙得過來的。”

過了兩三分鐘，米微辦公室的大門響起敲門聲，米微應(yīng)了一聲后，就被推開，進(jìn)來四個(gè)氣場十足的女人，久紳看了，還真可以算的上是極品。

個(gè)個(gè)都在90分之上，最高的能有93分，和米微也是同個(gè)級別了，只不過有兩個(gè)年紀(jì)看上去稍稍有點(diǎn)大，應(yīng)該也有三十多歲了，比米微都要大了三四歲。

“久董好，米總好。”四人并排站好，和久紳和米微打了招呼。

“看來我倒是不用向她們介紹你了，那我給你介紹介紹她們吧，左邊的是財(cái)務(wù)部的主管，蘭千羽，邊上的是法務(wù)部的左小青，再過去就是談判組的童薇以及投資部的周琦了。”

等米微介紹完，久紳聽到周琦的名字，再然后看到那人的面孔，到是驚的站了起來。

“周老師？您怎么來了？”沒錯(cuò)，久紳居然在這遇到了自己初中時(shí)候的老師，按道理對方應(yīng)該在S市的重點(diǎn)中學(xué)教書啊，怎么現(xiàn)在來了自己公司，還成了自己的下屬。

“久紳是你啊，我剛才還以為看錯(cuò)了，沒想到還真是你。”周琦也是有點(diǎn)驚訝，這個(gè)之前就看到過照片的老總，隱隱覺得有點(diǎn)眼熟，現(xiàn)在看到真人，以及對方的稱呼，就更加肯定了。

也是因?yàn)閮扇擞衅吣隂]見了，久紳這個(gè)七年變化雖然不大，總歸還是有的，照片又稍加美顏過，所以周琦也是有點(diǎn)咬不準(zhǔn)，而且這也是在自己面試進(jìn)了公司以后才發(fā)現(xiàn)的。

“對啊，真的太巧了，您怎么來杭州了？”久紳覺得太驚喜了，眼前的這位老師，可是以前太多同學(xué)和男老師晚上夢中的那啥之人，至于久紳有沒有YY過，就只有他自己知道了。

一天要換三套衣服，早上操場上一套，上午一套，下午見她的時(shí)候，肯定又是另一套，一個(gè)明顯很愛美的女人，也的確有這個(gè)資本，不管是身材還是長相都很不錯(cuò)，只不過現(xiàn)在年齡稍稍有點(diǎn)大了。

久紳算了算，沒錯(cuò)的話，現(xiàn)在還有35左右了吧，和以前相比，更加的成熟了，也戴上了一副金絲眼鏡，更顯的氣質(zhì)逼人。

“那個(gè)，因?yàn)橐稽c(diǎn)私事，所以就來了。”久紳聽她這么說，明顯是有點(diǎn)不方便，而且現(xiàn)在也的確不太適合聊家長里短的。

另一個(gè)年紀(jì)稍大的就是法務(wù)部的左小青了，也是公司的首席法律顧問，儀態(tài)端莊，看上去比周琦還要大上幾歲。另外兩個(gè)倒是還算青春活力，尤其是財(cái)務(wù)部的主管蘭千羽，大概也就27、8歲的樣子。

談判組的童薇，很自信，氣勢也很足，和米微應(yīng)該差不多年紀(jì)，從外表看，倒是挺適合談判工作的，做談判的要是不自信，沒這股氣勢，還真的沒法勝任。

這四人作為高層，也更加讓久紳確信了一件事，米微招人不但是看顏值，連崗位的安排同樣也是這么區(qū)分的，之前久紳有投資虧損卡，巴不得公司的投資都是虧的，可是現(xiàn)在沒了。

還真的有點(diǎn)不太放心，只能希望這些女士，美貌與才能并重吧，而且原先的面試標(biāo)準(zhǔn)也得換一換了，適當(dāng)?shù)倪€應(yīng)該引進(jìn)一些男士方面的精英人才，緩解下陰盛陽衰是一個(gè)方面，也能在體力活上搭把手不是。

就公司現(xiàn)在的這個(gè)情況，估計(jì)換個(gè)水都是麻煩事吧，也不知道她們是怎么解決的。

久紳和四人簡單的說了幾句，就讓她們出去了，當(dāng)然還是留下了周琦這個(gè)曾經(jīng)的老師，敘敘舊，只不過對方也沒有打算多說自己的私人原因，也就聊了幾句，就讓她出去忙了。

“哈哈，你是不是以前暗戀你的老師過啊？”米微看她們都出去后，就調(diào)笑久紳。

“想什么呢？”

“喲喲喲，還臉紅了，要不把她安排做你的助理？”

“這不太好吧？”

“我看你就覺得這樣安排挺好，而且我面試的時(shí)候聽說她是剛離婚，近段時(shí)間，不會(huì)有情感上的打算。”這也是現(xiàn)在市場對這類年紀(jì)女性的一個(gè)隱藏要求。

公司里的三十歲上下的女員工，米微都會(huì)問清這個(gè)問題，甚至在合同上也是添加好的，這個(gè)年齡的女性，正值婚姻或者生育的年齡，如果你一進(jìn)公司，沒多久就要結(jié)婚啊，就要生孩子啊，那肯定是不招的。

不然才進(jìn)公司，領(lǐng)著這么好的福利，然后馬上帶薪休產(chǎn)假，那公司不是虧到吐血，而且執(zhí)迷于個(gè)人情感問題的女人，工作效率也是不會(huì)高，所以米微對于這個(gè)要去把關(guān)的很嚴(yán)。

唯獨(dú)一個(gè)例外就是法務(wù)部的主管左小青了，她有一個(gè)孩子，正好上小學(xué)，按理說這個(gè)時(shí)候的女人事情會(huì)比較多，不過一來，對方在杭州的一些社會(huì)關(guān)系上都維持的比較好，算是有背景的人。

二來，對方也說了自己的老公是全職在家，不會(huì)影響到自己的工作，這才思慮良久后，把她招了進(jìn)來。

“那個(gè)，公司還是需要招一些男性方面的精英任務(wù)，尤其是投資部門，最好還是有一定經(jīng)驗(yàn)的高級人才。”久紳扯開了話題。

“看看，我就知道你就是這個(gè)意思，找個(gè)男的來負(fù)責(zé)投資部，那你的初中老師去哪？不就是給自己找去當(dāng)助理嘛。”

久紳頭疼，他還真沒這方面的想法，只是不想這個(gè)公司最重要的部門出問題，“隨你怎么想，另外調(diào)整以后的招人以及員工審核制度，能力還是要放在第一位的。

還有增設(shè)宣傳部門和安保部門，這一大群女孩子的公司，也沒個(gè)安全感。

最后，我等會(huì)給公司轉(zhuǎn)10個(gè)億進(jìn)來，作為公司的運(yùn)作資金，先去給公司買幾臺(tái)管理層用車，你之后去談判，總不好開著你的那輛瑪莎敞篷去吧，暫定兩輛勞斯萊斯歡迎，你一輛我一輛。

四輛賓利慕尚，哪個(gè)主管要用就用，當(dāng)然對他們的限定在于工作時(shí)間，你的就隨你調(diào)度了。”

請：m.99mk