此生應(yīng)無(wú)憾 第151章 重分股權(quán)

剛回答了阮正的疑問(wèn)，左文杏又開口問(wèn)道：“老陸，可是如果我們收費(fèi)，那用戶完全可以選擇別的聊天工具吧？”

“好問(wèn)題，老左。”，陸道升投去一個(gè)贊許的眼光。

“老左，你也有想隨時(shí)隨地聊天的人對(duì)吧？”

“額……”，左文杏的反應(yīng)和阮正如出一轍，老陸你舉例子就舉例子，拿林筱笑說(shuō)事兒干嘛。

“假如，林筱笑用oicq，給你一個(gè)oicq號(hào)，你明知有別的更好的聊天軟件，你會(huì)怎么辦？

推薦她和你一起用新的聊天軟件？還是就一起用oicq算了？”

見(jiàn)左文杏想回答，陸道升抬手示意他聽(tīng)自己說(shuō)完。

“假如啊，假如你想推薦林筱笑用新的聊天工具，比如是我們四個(gè)人自己開發(fā)的。

好，你再想。

如果林筱笑有10個(gè)oicq好友，她是不是得一邊用oicq，一邊和你用我們自己開發(fā)的軟件聊天？

麻煩不？

如果林筱笑有100個(gè)oicq好友呢？是不是她更離不開oicq了？你發(fā)現(xiàn)用我們開發(fā)的軟件和她聊天完全可以用oicq替代，繼續(xù)用下去就是給她增加負(fù)擔(dān)，那你會(huì)怎么選擇呢？”

前世這個(gè)時(shí)間qq已經(jīng)正式更名，因?yàn)榍謾?quán)案已經(jīng)敗訴了。

雖然此時(shí)騰訊已經(jīng)收到美國(guó)在線的律師函警告，但由于陸道升的干預(yù)，騰訊和idg的融資談判時(shí)間被拖后。

自然，idg幫騰訊在美國(guó)找律師應(yīng)訴的時(shí)間也推后，連帶oicq改名qq也晚了，此時(shí)三月下旬還沒(méi)動(dòng)靜。

為了溝通方便，陸道升繼續(xù)用oicq這個(gè)稱呼。

見(jiàn)三人集體陷入沉思，陸道升停了停，繼續(xù)說(shuō)道：“即時(shí)通訊軟件一個(gè)很可怕的特點(diǎn)是可以沉淀排他性的用戶關(guān)系。

如果oicq繼續(xù)發(fā)展，那么沉淀在里面的好友關(guān)系就會(huì)越來(lái)越重，一定會(huì)重到遷移的成本大得驚人，誰(shuí)都無(wú)法撼動(dòng)它的地位。”

見(jiàn)在坐的幾人三人似乎發(fā)現(xiàn)了新大陸，陸道升趁熱打鐵說(shuō)道：“所以，如果我們想打敗oicq，那么必須爭(zhēng)分奪秒了！”

這時(shí)阮正又開口問(wèn)道：“道升，你為什么這么在意，嗯……或者說(shuō)看好即時(shí)通訊市場(chǎng)呢？

我們手上已經(jīng)有的幾個(gè)項(xiàng)目，各個(gè)都非常有前景啊，即時(shí)通訊的前景會(huì)很大嗎？”

阮正的提問(wèn)讓陸道升非常欣慰，只有這樣不斷的碰撞，不斷地思想交流，團(tuán)隊(duì)之間的凝聚力才能慢慢形成，才能變成一只有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。

不說(shuō)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，就是普普通通幾個(gè)人一起做一件事情，都是需要磨合得好才容易做好。

而對(duì)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)，心往一處想勁往一處使的重要性更是毋庸置疑。

陸道升不是沒(méi)想過(guò)讓張小龍安心負(fù)責(zé)foxmail一段時(shí)間，但最近已經(jīng)態(tài)度明確地表達(dá)過(guò)希望張小龍能加入和qq的大戰(zhàn)之中。

其中有戰(zhàn)勝qq的戰(zhàn)機(jī)轉(zhuǎn)瞬即逝的因素，但最重要的一條其實(shí)是，陸道升知道必須要在團(tuán)隊(duì)形成之初就完成統(tǒng)一思想，鑄就凝聚力的過(guò)程。

要談統(tǒng)一思想，陸道升第一步做的就是分好處。

早在今天吃飯之前，陸道升就找了張小龍、阮正兩個(gè)人交流了很多次，主要是談重分股權(quán)。

分股權(quán)，主要是要和張小龍、阮正重新商討股權(quán)分配的問(wèn)題，以及稍微調(diào)整了薪酬策略。

和idg資本談得塵埃落定，海雀公司20的股權(quán)歸屬idg，剩下80的股份還在陸道升手里。

現(xiàn)在這80的股份，因?yàn)殛懙郎秊榱诉M(jìn)一步加大融資額度而做了抵押，暫時(shí)沒(méi)法隨意分配。

但是，按照idg給海雀的估值，這暫時(shí)不能動(dòng)用的80股份名義上值400萬(wàn)美元。

先說(shuō)阮正，之前沒(méi)有和idg資本的談判時(shí)，陸道升不想過(guò)早分股權(quán)吃力不討好，許以高薪卻一點(diǎn)都沒(méi)分配股權(quán)。

這時(shí)候手上的股份突然值錢了，那么之前的協(xié)議自然不合時(shí)宜了，需要重新制定。必須在現(xiàn)金收益和股權(quán)收益的之間重新尋找平衡點(diǎn)，讓阮正干得舒心，干得有奔頭。

張小龍這邊還要復(fù)雜一些，他帶著foxmail加入海雀，提高了海雀的估值，也給陸道升帶來(lái)了很大的助益，海雀的股權(quán)分配上肯定要對(duì)他有所表示。

其實(shí)，對(duì)于左文杏來(lái)說(shuō)，同樣需要在這次調(diào)整中進(jìn)行一次權(quán)益的明確，也有不少要考慮的地方。

之前陸道升只是大概構(gòu)想自己捏著95的股權(quán)，分左文杏5保底，然后在其他方面對(duì)他進(jìn)行補(bǔ)償。

這次和idg進(jìn)行融資談判，陸道升建立了嘉盛控股海雀這種控股公司結(jié)構(gòu)。

如果按照之前和左文杏的說(shuō)法，那么就應(yīng)該是給左文杏5嘉盛的股份。

但嘉盛股份現(xiàn)在不值錢，值錢的是海雀的股份，為什么不直接給左文杏海雀的股份呢？是不是應(yīng)該借此機(jī)會(huì)證明自己是愿意補(bǔ)償?shù)哪兀?p/> 但還有個(gè)問(wèn)題，即將開展的即時(shí)通訊項(xiàng)目并不屬于海雀，如果左文杏、張小龍和阮正都拿著海雀的股份，卻為了利益不相干的業(yè)務(wù)出力，如何保證積極性？這也是個(gè)問(wèn)題。

總之，股份劃分非常需要謹(jǐn)慎和消耗腦力，陸道升后面發(fā)愁的日子還多著呢。

不過(guò)這一次，陸道升還能應(yīng)付得住，簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是不吝嗇海雀的股份，自己少拿點(diǎn)，有錢大家分。

同時(shí)，以期權(quán)形勢(shì)兌現(xiàn)，且下有保底，上給空間，蜜糖甜棗來(lái)激發(fā)大家創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力。

陸道升白紙黑字承諾，如果能順利達(dá)到業(yè)務(wù)對(duì)賭目標(biāo)，解除對(duì)80海雀股份的限制，那么這80的股份自己最多分得20，左文杏至少分得15，張小龍至少分得30，阮正至少分得15。

剩下的20或更多股份作為期權(quán)池視今后的貢獻(xiàn)情況再行分配，同時(shí)也可以用于對(duì)將來(lái)新進(jìn)的員工的股權(quán)激勵(lì)。

張小龍保底30是因?yàn)閹е鴉oxmail加盟，當(dāng)前foxmail全球用戶數(shù)不少，知名度高，在估值上足夠壓秤，需要有所表示。

左文杏對(duì)hao123的貢獻(xiàn)有限，對(duì)網(wǎng)吧系統(tǒng)雖然有出力，但實(shí)際上跟著陸道升學(xué)習(xí)居多，核心貢獻(xiàn)不算大，近期內(nèi)還需要積累和成長(zhǎng)，團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)上會(huì)不如其他三人，還需要向三人學(xué)習(xí)。

但陸道升還是給他保底了15海雀期權(quán)，作為放棄嘉盛股權(quán)的補(bǔ)償。

嘉盛的股份如果給了左文杏，那給不給張小龍？給不給阮正？這很麻煩，所以陸道升和左文杏商量，老左你犧牲一下，放棄拿嘉盛的5，先和大家一樣拿海雀的股份。

只要打贏這場(chǎng)即時(shí)通訊軟件的戰(zhàn)爭(zhēng)，嘉盛的股份會(huì)特別值錢，那時(shí)候再考慮分配的問(wèn)題會(huì)比較好。

阮正就是新加入的，三個(gè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)都沒(méi)搭過(guò)手，其實(shí)應(yīng)該分到最少。

但陸道升希望他能熱情地投入到工作中，把好處給夠才能讓人心甘情愿的賣命，只講奉獻(xiàn)和奮斗不給夠錢的都是在耍流氓。

總之，作為重生者，陸道升有底氣自己抗未來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)，給隊(duì)友眼前明確的收益，以此保障團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗機(jī)和核心控制權(quán)。

最后，薪資這塊也是重新談了的，依然高薪，但是基礎(chǔ)工資下降，用別的名目取代，保障總額。

這么干的原因是，公司今后要不斷吸引新人，不可能個(gè)個(gè)都是張小龍、阮正這樣的超級(jí)人才。但如果這兩位工資定太高，容易讓其他人心理失衡。

所以，定低工資，拉高靈活的獎(jiǎng)金，對(duì)今后人員預(yù)期管理有幫助的。

同時(shí)，更高的獎(jiǎng)金空間，也更容易激勵(lì)和鞭策，也不會(huì)碰上招進(jìn)來(lái)混日子的還只能大把發(fā)錢的問(wèn)題。

分股權(quán)分好，下一步就是統(tǒng)思想，也是陸道升借今天吃飯要展開的事情。