重生從不做備胎開始 第五四三章 優(yōu)秀的員工

葉婉容雖然不是那么的愿意柳青換保鏢，但是在柳青講到她弟弟的發(fā)展大計(jì)后，還是覺得要配合，所以同意了這樣的安排。

她不愿意換，主要是想著以后自己來做柳青的貼身保鏢，不想這么一個(gè)好差事給別人搶了去。

倒也不是說錢的問題，主要是有一個(gè)正當(dāng)?shù)拿扛诹嗌磉?

可以監(jiān)督一下這個(gè)人，免得老是到往面找女人進(jìn)來。

她可沒有蘇綺那樣的胸襟，她覺得他們住的那一棟別墅雖然挺大的，但生了孩子之后，居住面積也不會太大，再找?guī)讉€(gè)女人,

那就比較擁擠了。

另外一方面，也擔(dān)心柳青出去亂搞,

把身體都給搞壞。

她來當(dāng)柳青的貼身保鏢，可以制止柳青做一些放飛自我的事情。

葉默是她弟弟，雖然不能制止柳青放飛自我，但可以跟她打小報(bào)告，柳青多少都會有一些顧慮。

別的保鏢未必有那樣的能力，柳青想要做什么未必，能夠阻擋得住。

另外還有一個(gè)不可告人的目的——她一想到帶小孩就覺得特別的恐怖，不想?yún)⑴c到那些繁瑣的事情之中，要有一個(gè)正當(dāng)?shù)睦碛刹蝗『ⅰ?p/> 生完孩子之后就給柳青當(dāng)保鏢，那自然是一個(gè)正當(dāng)不過的理由。

只是，目前這個(gè)狀態(tài)，她弟弟要用心的準(zhǔn)備打擂臺的事情，同時(shí)還要發(fā)展自己的直播事業(yè)，再給柳青當(dāng)保鏢確實(shí)不適合。

而她自己現(xiàn)在已經(jīng)懷了六個(gè)多月的身孕，現(xiàn)階段不可能給柳青當(dāng)保鏢兼司機(jī)。

以前就有人刻意的針對柳青,

柳青的安全確實(shí)不是很有保障,

需要有這么一個(gè)保鏢的存在。

事有輕重緩急，她也不能任性，只能同意。

征得她的同意后,

柳青又給葉默打了一個(gè)電話，說了此事。

葉默當(dāng)然不可能反對這樣的事情，他也覺得給柳青當(dāng)保鏢，耽誤了自己的時(shí)間。

只不過他只不過他不好意思提出來而已。

如果不是給柳青當(dāng)保鏢，他也沒有進(jìn)入到天元傳媒當(dāng)主播的機(jī)會，更不可能獲得天元傳媒對他這種力度的支持培養(yǎng)。

現(xiàn)在天元傳媒出了多少錢，他也不是不知道，那個(gè)支持力度比他想象中的還要大很多。

如果沒有柳青，他靠著自己的實(shí)力，不可能擁有那樣的團(tuán)隊(duì)，也就不可能打入到那個(gè)擂臺。

——沒有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)，想進(jìn)入到那個(gè)擂臺，簡直就是癡人說夢。

能不能實(shí)現(xiàn)夢想那是一回事，但至少柳青的存在，讓他擁有了實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。

做人不能忘本，哪怕現(xiàn)在繼續(xù)給柳青當(dāng)保鏢，會耽誤自己很多的時(shí)間,

可是，只要柳青不開那個(gè)口,

他自己絕對不會主動開口的。

現(xiàn)在柳青主動提出來，他當(dāng)然不會拒絕，并且問柳青需不需要他來推薦幾個(gè)能打的散打運(yùn)動員。

不過他認(rèn)識的都是還在打比賽的專業(yè)運(yùn)動員。

柳青表示已經(jīng)委托的耿霞，葉默這才沒說什么。

兩通電話打完，時(shí)間都到了九點(diǎn)半，一杯枸杞茶都被柳青給干完了，包括里面的枸杞。

到底有沒有效果不知道，反正他內(nèi)心中覺得挺有效果的，就當(dāng)成是人到中年的安慰劑也挺好的。

他已經(jīng)滿三十歲了，勉勉強(qiáng)強(qiáng)也說得上是中年人。

不過這個(gè)年紀(jì)的人，一般情況下是不會有中年危機(jī)的。

他之所以會產(chǎn)生中年危機(jī)感，還是在于身邊的女人多了一點(diǎn)，有時(shí)候會有力不從心的感覺。

其實(shí)身體機(jī)能還是挺好的，就是需要輸出的太多，感覺虧空挺大的。

海狗丸也吃，枸杞茶也喝。

最主要的還是身體的鍛煉。

效果感覺也還不錯(cuò)，只不過到底是哪方面來的效果，他也不確定。

反正哪樣都整一點(diǎn)，自己也不吃虧。

上午，他在他的辦公室接見了十幾個(gè)找他匯報(bào)工作的人。

每來一個(gè)人，黎晗這個(gè)當(dāng)秘書的都站在他身后，隨時(shí)接受著他的詢問。

其中有幾個(gè)找他匯報(bào)工作的，是鵬城那邊的企業(yè)家想要跟天元集團(tuán)合作，說是柳青推薦過來的，他們要問一下柳青的意見。

主要是要確定一下柳青這個(gè)當(dāng)總裁的跟對方關(guān)系怎么樣。

關(guān)系很好的話，合作方面就不會那么挑剔，盡可能的給一些方便，不要抹了總裁的面子。

如果只是泛泛之交，所謂的合作只是柳青的一個(gè)場面話，那就沒必要過于客氣，公事公辦。

甚至還可以直接拒絕這樣的合作。

柳青給出的態(tài)度就是公事公辦，不要顧慮他的面子問題，有利可圖就合作，沒有利潤那就直接拒絕。

這個(gè)態(tài)度倒是讓一些部門上的管理者松了一口氣。

最怕的就是集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)拿集團(tuán)的資源來送人情，跟一些亂七八糟的人合作，也不管到底能不能夠賺到錢。

遇上那樣的領(lǐng)導(dǎo)，資產(chǎn)再雄厚的集團(tuán)，不用幾年就能夠掏空。

商場上面，可容不得情份。

另外還有一些事情，也不是特別重要的事情，只是需要有那么一個(gè)拍板的人罷了。

過來找他的，都屬于那種突發(fā)的事情，并不是通過程序一層層的反應(yīng)到他這里的，所以他無從知道別人的意見，需要自己根據(jù)對方說出的情況給出判斷。

這多少都有那么一點(diǎn)難度。

柳青好歹也在這個(gè)總裁的位置上上了些天的班，之前也陪著蘇綺在一起工作過一段時(shí)間，對公司管理上的事情，不再是一無所知。

能夠解決的，就自己解決。

不能夠解決的，就先拖著，事后再問一問黎晗到底是怎么回事，再問一問蘇綺的看法。

現(xiàn)在他還在成長階段，蘇綺也沒有退出集團(tuán)的管理，該學(xué)習(xí)的時(shí)候就學(xué)習(xí)，不能夠剛愎自用。

有的事情處理上不大妥當(dāng)，只要開上那么一個(gè)頭，黎晗就會以自己的方式及時(shí)的進(jìn)行提醒，比如說站在柳青的身后，悄悄的踢他一腳。

這樣柳青就會打住，表示要考慮一下。

將來者送走之后，再來問黎晗究竟是怎么回事，自己的判斷是在哪方面出了問題。

除此之外，還簽了十幾份文件。

在這個(gè)過程中，他越來越感覺到有一個(gè)能干秘書的重要性。

可以說，沒有黎晗的幫助，很多事情他都不知道是怎么回事，沒有辦法作出判斷來。

秘書光能干還沒用，還得對公司有著一定的忠誠度，能夠發(fā)揮主觀能動性，積極的給他查遺補(bǔ)漏，提供應(yīng)對之策。

黎晗在他面前表現(xiàn)得挺積極的。谷缼

看著她忙來忙去的，柳青不由得又想起了蘇綺的建議——把這個(gè)漂亮的秘書收為自己的女人，大家利益捆綁在一起，這樣就能更加放心的用這個(gè)人了。

他就在自己的小辦公室里面，一個(gè)上午的時(shí)間，黎晗進(jìn)進(jìn)出出的都有幾十次。

每一次走過來，那中筒裙下的黑絲高跟都有一些亮眼，吸引著柳青的目光，分了他不少的注意力。

每當(dāng)這個(gè)時(shí)候，他都會想起蘇綺的建議，然后越想越覺得有道理。

只不過，讓他主動的去撩人家妹子，他也開不了那個(gè)口。

萬一沒有撩好，把這個(gè)妹子給惹了，工作上面都不安心，對他來講絕對是一個(gè)很大的損失。

而且，還有一個(gè)很重要的原因，上班的事情實(shí)在是太多了，他相對還輕松一點(diǎn)，只是最后一道程序的把關(guān)者，很多東西不需要自己去了解。

但是黎晗這個(gè)總裁秘書，需要了解的東西太多，忙忙碌碌的，根本就沒有時(shí)間和他來發(fā)生點(diǎn)什么。

一個(gè)上午過去，到了十二點(diǎn)，柳青也不管有沒有別的事情，準(zhǔn)時(shí)的下班。

他走出去的時(shí)候，黎晗還在那里翻閱著文件。

走到了門口，柳青問她：“你準(zhǔn)備什么時(shí)候回去吃飯？”

黎晗抬起頭看了他一眼，說道：

“我已經(jīng)報(bào)了午餐，一點(diǎn)的時(shí)候就會送餐過來，不用回去吃飯，浪費(fèi)時(shí)間。”

“中午下班不回去休息嗎？”柳青問道。

集團(tuán)是不要求加班的，休息時(shí)間要不要留在集團(tuán)繼續(xù)上班，那看員工自己的安排。

但是，員工自己留在集團(tuán)加班，集團(tuán)會提供免費(fèi)的飲食。

十一點(diǎn)半的時(shí)候，會在員工群里面發(fā)出菜單，問哪些人會中午留下來加班，報(bào)一個(gè)名，點(diǎn)幾個(gè)菜，到一點(diǎn)鐘的時(shí)候統(tǒng)一送過來。

吃的加喝的，一頓也有四五十塊錢的預(yù)算，這也算是對那些免費(fèi)加班的人的一個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)。

晚上同樣如此，只要報(bào)名，就會提供免費(fèi)的晚餐。

到半夜十一半點(diǎn)的時(shí)候，還會征求名單，提供凌晨一點(diǎn)的免費(fèi)夜宵。

有的人覺得四五十塊錢一頓的免費(fèi)餐不夠好，會自己點(diǎn)外賣，或者到了飯點(diǎn)出去吃一頓，然后又回來加班。

大多數(shù)人還是會選擇集團(tuán)的免費(fèi)餐。

黎晗工資倒也不低，但要說多有錢也說不上，有時(shí)候會自己出去吃一頓好的，大多數(shù)時(shí)候都是吃的公司免費(fèi)的。

主要還是她的事務(wù)比較多，留在公司，有更多的時(shí)間來處理。

聽到她這樣的說明，柳青心里感慨：

“真的是好員工啊！為了讓我住大別墅，擁有更多更漂亮的妹子，他們可是操足了心！”

叮囑了她一句：“你也要注意一下身體，該休息的時(shí)候就得休息，別把自己給累壞了。”

黎晗很是感動——老板真好，懂得心疼員工。

說道：“柳總你放心吧，我會注意的。”

柳青離開了辦公室，又去了蘇綺那里，跟她和馮芷萱一起下樓。

和他們一起坐電梯下樓的，也就是公司的幾個(gè)董事。

別的員工和部門管理者，一般情況下都不會這么早下班，中午可能會在辦公室打個(gè)盹，但不會有太長的休息時(shí)間。

公司不養(yǎng)閑人。

真正能夠算得上閑人的，也就是幾個(gè)董事，他們都是股東，可以自由的上班，沒必要把自己弄得那么累。

其余的那些人，都是替他們掙錢的。

到了地下車庫，葉默已經(jīng)在車上等著了。

他昨天晚上帶貨帶的太晚了，沒有辦法接他們早上來上班，但是可以接他們中午下班以及送他們下午上班。

到了車上，柳青和蘇綺提到了這一個(gè)上午的工作，提到了黎晗在工作上面對他的提醒，也提到了黎晗中午主動留著加班的事情，感慨著說道：

“我覺得她挺負(fù)責(zé)任的，事業(yè)心也強(qiáng)，對集團(tuán)還有著比較高的忠誠度，是一個(gè)好員工。”

馮芷萱坐在后面聽著，不自覺的就嘟了一下嘴，暗戳戳地表達(dá)了一下自己的不服氣。

——她覺得她這個(gè)秘書比黎晗更優(yōu)秀。

蘇綺笑著說道：“我讓她做你的秘書，也是覺得她的能力不錯(cuò)。”

對于加班這件事情，她倒沒有覺得有什么值得說的。

她以前是集團(tuán)的代總裁，每天也都工作十幾個(gè)小時(shí)。

沒有做代總裁之前，也是那個(gè)樣子。

也就是懷孕之后，不想把身體拖垮，這才慢慢的回歸到正常的上下班時(shí)間，有時(shí)候還會主動的休息。

想要在這種競爭激烈的集團(tuán)上班，就需要自覺的九九六。

作為一個(gè)資本家，她覺得這就是一個(gè)優(yōu)秀的員工應(yīng)該擁有的自覺。

只有這樣才能做出更好的業(yè)績，展現(xiàn)自己的能力，才有機(jī)會進(jìn)入到一個(gè)更大的舞臺。

當(dāng)然，最重要的是，這樣才能給集團(tuán)帶來更大的利潤。

這是民營企業(yè)，私人資本，一個(gè)員工不能展現(xiàn)出自己的價(jià)值，那就會被淘汰掉。

不要說她，就是天元集團(tuán)的創(chuàng)始人蘇毅，每天放在工作上面的時(shí)間也挺多的，平均一天不會低于十個(gè)小時(shí)，享受的時(shí)間并不多。

——不過對于那些大資本家來講，賺錢本身就是一件很享受的事情。

借著柳青的這個(gè)話頭，跟他說起了這些事情，講一下天元集團(tuán)老一輩創(chuàng)業(yè)者是怎樣兢兢業(yè)業(yè)的做事的。

用意無非是激勵(lì)一下柳青，讓這個(gè)家伙也努力起來。

能力不夠不要緊，多學(xué)習(xí)就是了。

沒有誰是天生的企業(yè)家。

前人創(chuàng)業(yè)不易，后人不能懈怠，辜負(fù)了前人的苦心。

柳青聽了之后，思考了一會兒，說道：

“老一輩的創(chuàng)業(yè)者辛辛苦苦的創(chuàng)業(yè)，不就是為了下一代可以安心的享受嗎？你我都是富二代，就應(yīng)該好好的享受，而不是繼續(xù)辛苦，這樣才不算是辜負(fù)了上一輩的苦心。”

“額……”蘇綺愣了一下，“你說得好像也挺有道理的。”

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