協會招新計劃書

　　時間過得太快，讓人猝不及防，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，來為今后的學習制定一份計劃。什么樣的計劃才是好的計劃呢？以下是小編收集整理的協會招新計劃書，歡迎閱讀與收藏。

協會招新計劃書1

　　一、活動概況：

　　1、活動時間：（待定）

　　2、活動地點： 正陽餐廳門口

　　3、活動主題：計算機協會招新納賢

　　4、活動負責人： 吳曉峰

　　秋風拂去了一夏的炎熱，在這秋高氣爽，處處儀人的季節，電子科技大學成都學院迎來了4500多新生。作為工科為主辦學，特別是以計算機為王牌專業的科大成院，計算機是學生必備的工具，就象農民手中的鋤頭一樣重要。

　　所以，特此新學期招新之季，我計算機協會本著與商家雙贏的合作理念，來搞好這次招新活動，既為合作商家起到大肆的宣傳，也為本計算機協會擴大了影響力。

　　二、活動具體策劃：

　　1、宣傳：

　　a、海報宣傳：制作7張海報，其中6張貼于公告欄，1張現場用

　　*月*日前完成

　　*月*日開始張貼海報

　　b、廣播宣傳：活動前3天開始中午、晚上各2次。

　　活動期間加強宣傳

　　c、橫幅宣傳：制作活動宣傳橫幅3條，*月*日掛在二教外和正陽餐廳外，以及實驗樓前。

　　d、傳單宣傳：3000張，貼于各宿舍單元公告欄及主要路口公告欄，以及活動現場派發。

　　e、其他宣傳：在學院百度帖吧發帖和學院的bbs發帖。

　　由協會干事向周圍同學進行宣傳

　　借助導生在大一新生中進行宣傳

　　2、前期準備工作：

　　a、制作會員卡：5盒（500張）

　　正面

　　計 算 機 協 會會員卡

　　三星數碼優惠卡

　　no

　　背面

　　會員簽名：

　　會員須知

　　1 本卡僅限本人使用，嚴禁轉借；

　　2 憑此卡到憶美數碼購物可優惠，以及參與協會活動；

　　3 遺失請盡快補辦，工本費5元；

　　4 解釋權歸計算機協會所有。（卡片內容可商討）

　　b、安裝工具：xp系統盤兩張、用軟件光盤一張、pe盤一張，長線插線板、普通插線板、鍵盤鼠標顯示器兩套

　　3、人員安排：

　　對于每個場地：技術部要保證有3人在場并且按特長明確分工。組織部3人招呼同學同時派發傳單，作好活動介紹，1人做“會員申請表”的登記，留1人作零時調配。部長在場積極協調人員，空缺時作補充。

　　4、當天安排：

　　第一天：

　　9：30 在餐廳借4張桌，放于霞光超市門口和正陽餐廳門口。現場由組織部布置。

　　10：00活動開始。

　　協會成員按分工積極投入各自的工作。熱情招呼過往學生并派發傳單。對前來咨詢和做出申請的.同學作好登記。特別對到“憶美數碼”購物可優惠作詳盡介紹。

　　13：30上午活動結束。1人留守。

　　15：30下午活動開始。

　　根據現場情況決定結束時間。結束后清理現場，各部門收好各自物品。

　　第二天：

　　根據第一天方案進行，可做適當調整。

　　三、活動經費預算（略）

　　四、活動目標效果：

　　1、全院百分之九十的學生知道計算機協會這次活動，并且大多數新同學愿意填表申請作會員并持本“憶美數碼優惠卡”到“憶美數碼”購買數碼產品。

　　2、全院大多數的學生知道計算機協會將進行長期免費為購買數碼產品后軟件上的售后服務，可以使得“憶美數碼”能夠在同學中贏得信任和擁有潛在用戶。

　　3、計算機協會可以憑借自己的工作牌進入男女生宿舍（在電子科技大學成都學院有且只有計算機協會有此特權）

　　4、擴大“計算機協會”和“憶美數碼”在學校影響力與知名度，為憶美數碼在本學院今后開展活動將更加方便。

　　五、我們的優勢：

　　我們計算機協會隸屬于電子科技大學成都學院科技聯盟，在技術上有保證的團隊，在同學的心目中可信度比較高。

　　重要的是我計算機協會是所有社團中唯一可以進入任何學生宿舍的社團。

　　這樣為憶美數碼售后服務在軟件上有了技術上的可靠保證，據目前掌握的資料來看學院非計算機專業的同學計算機知識水平不高，我計算機協會技術部有深厚的技術保障可以解決軟件上的問題。

協會招新計劃書2

　　一、活動背景：

　　隨著 xx 級新生報道的結束，學校的各種活動開始步入正軌。 作為本校的志愿服務類社團，昆明市大學生愛心家園農大分會今年五月份剛剛成立，明顯人手不足。為了能在新的學年中更好的為廣大師生服務，特在九月中旬舉行本學年的社團招新工作，招募更加優秀的社員，為社團及時補充更加新鮮的`血液。

　　昆明市大學生愛心家園始創于xx年8月1日，云集了云大、理工大、師大、農大、財大、民大、西林、昆醫大、中醫學院、昆明學院、人武學校、警官學院等昆明市十二所高校1200名優秀的貧困大學生和研究生,以及社會愛心人士共同組成的一個民間自助公益性組織，隸屬于共青團昆明市委的優秀志愿者團體。協會以“助困助學”為己任，其宗旨是：勤工助學、自食其力、造福家庭、服務社會。信奉的是：“靠勞動獲取報酬，就像冬日的白雪那樣純潔;用知識回報社會，就像噴涌的泉水那樣無窮”。

　　自大學生愛心家園成立以來，本著“助人自助、傳遞愛心“的公益理念。以媒體搭橋，為貧困學子、弱勢群體架設求助通道，為愛心企業、善心人士搭建施善平臺。以愛心家園為依托，融合愛心企業、善心人士、社會媒體、公益組織等多種社會力量，發揮多方優勢，共同推動“生命救助計劃、助學助困計劃、愛心公益計劃、勤工助學計劃。目的就是為建立一個“三位一體”的平臺，“一個莘莘學子相互學習、相互交流的平臺，一個莘莘學子服務社會的平臺，一個莘莘學子解決‘三費’(學費、住宿費、生活費)的平臺”。

　　二、招新目的

　　為了保證愛心家園農大分會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展愛心家園總部和學校的工作，實現干部的新老交替，培養和壯大干部的隊伍，保證工作的連續性，本社將在9月中旬進行招新，欲借此達到以下效果：

　　1.宣傳愛心家園農大分會的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。

　　2.吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。

　　3.給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的。

　　4. 同時在學校宣傳愛心公益，盡己所能，用一張張笑臉、一聲聲問候、一句句話語、一個個行動，幫助他人，服務社會。踐行志愿精神，傳遞愛心，為建設安平樂道、平和生活的美好社會貢獻力量。

　　三、招新細則

　　(一)招新對象

　　12級新生以及11、10、09級學生

　　(二)招新要求

　　1、有愛心，熱衷公益活動。

　　2、承認愛心家園協會章程，自覺遵守協會各項規章制度。

　　3、思想品德好，熱愛祖國，熱愛共產黨。

　　4、工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。

　　5、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好。

　　6、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。

　　7、所報協會社團少于3個。

　　(三)招新人數

　　各部門根據自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。

協會招新計劃書3

　　一、招新目的

　　根據當前大學生嚴峻的就業形勢創建的一個旨在激發大學生的創業意識，增強大學生的'創業信心，為有志大學生提供創業模擬訓練環境，提高大學生實踐能性，服務性的社團組織。以“活躍大學生業余生活，增強科技創新意識，提高大學生實踐能力，培養創新人才”為指導思想，結合我校辦學特點，廣泛深入開展具有學術性，知識性，實踐性的課外學術活動，調動學生參與的積極性，為同學們進行創業活動創造條件，為促進學校人文建設，營造學校良好的氛圍。為廣大學生創業能力的提高貢獻力量。

　　二、招新領導小組

　　總負責人：xxx

　　面試負責人：xxx

　　宣傳負責人：xxx

　　三、招新細節

　　（1）招新對象：20xx屆新生

　　（2）招新要求：

　　1、承認協會章程，自覺遵守協會各項規章制度。

　　2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強。

　　3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識。

　　4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向協會靠攏。

　　四、招新人數：

　　根據實際情況自由把握

　　五、招新形式：

　　在招新時間內，申請人將個人申請表交到指定地點進行登記報名。由協會3個面試人員分別進行面試，合格后經宣傳部負責人發入取通知。

　　六、招新時間及地點

　　時間：10月19日

　　地點：德勝

　　七、報名招新流程

　　（一）、前期宣傳

　　1、具體流程

　　（1）宣傳人利用海報的形式告知德勝學院招新的信息。

　　（2）將招新人提前去德勝向新生作口頭宣傳。

　　（3）利用晚自修分配6名成員去每個教室做介紹，分發申請表格

　　2、要求

　　（1）海報內容新穎。

　　（2）宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在宿舍樓、教學樓、學生食堂、宣傳櫥窗等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳、

　　3、時間：10月19日（具體時間待定）

　　（二）、面試階段

　　1、具體流程

　　（1）10月某天下午由總負責人統一安排人員到達德勝，準備面試工作。

　　（2）面試時間是周三下午1：00——4：00。

　　（3）2人在外維持秩序，通知面試消息3個協會成員為新生面試。

　　（4）面試結束后，成員討論結果。

　　（5）面試內容：

　　①簡單自我介紹（不超過兩分鐘）。

　　②應聘者回答面試者的問題。

　　以下是對面試階段工作的要求：

　　（6）各部門招新處人員在應聘者交表時，通知其在相應的時間內前往教學樓面試。

　　（7）各面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個應聘者根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。

　　（8）如果遇到突發事件和特殊情況，及時向分責任匯報情況。

　　（三）、審核確定人員名單

　　1、各面試相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定人選名單。

　　2、面試團審核復查后同意上報名單，并進行登記。

　　3、公布新成員名單。（宣傳部以短信進行通知）。

協會招新計劃書4

　　在丹桂飄香的新學期里，攝影協會迎來了一年一度的招新活動。在招新活動中，愛好攝影的新生們可以加入我們協會，及時獲得各種各樣的攝影信息并可參加由協會主辦的豐富多彩的與攝影有關的活動；而希望鍛煉自己的同學則可以加入各個部門，協助辦好協會的各項活動。同時，攝影協會也吸收到了新鮮血液，則可以為廣大同學提供了一個更好的了解攝影的平臺。為了提高納新工作質量，擴大社團影響力特策劃組織一場社團納新活動，以下是開展此項工作要做好的幾個方面。

　　從××年9月7日起，有意愿者均可報名參加。

　　社團工作辦公室，也可在各納新地點，各社團部長，副部長處報名，社長，副社長，各部部長。副部長。

　　所需物品

　　1、桌椅（數量不限）。

　　2、各部納新成員的工作證。

　　3、登記表，筆自帶。

　　4、海報。宣傳標語，傳單。

　　1、準備工作：

　　社團納新時，攝影協會面向全校同學分發傳單，內容包括攝影協會基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯團指定宣傳場所張貼海報，歡迎全校愛好攝影的同學加入協會。

　　2、納新點布置：

　　在社團指定帳篷內，辦公桌前方張貼有關攝影協會活動剪影。后面懸掛彩噴的協會介紹。辦公桌上擺放傳單，并有人員專門接待前來咨詢的新生，供前來的同學咨詢。

　　3、具體流程：

　　在會員納新時間內指定本協會部員在帳篷中值班，為對本協會感興趣的同學答疑，歡迎新同學的加入。有意加入本協會的同學，按社聯規定交納一定會費，填寫會員表格，即可成為攝影協會會員。在納新點工作的同學切勿遲到早退，如有特殊情況，請提前半天聯系會長，以做應對。

　　1、全體成員必須佩戴相關證件，穿戴整潔，有為人師表的風范。

　　2、活動開展期間所有納新人員必須辛勤工作，不能偷懶。在納新工作中要向新生講清社團的`相關情況，如實相告，采取自愿的原則，不能強迫任何人參加，也不能采取欺騙的方式來吸引更多的成員。

　　3、宣傳時要注意宣傳單的充分利用，不能亂丟。

　　4、宣傳時態度要和藹，注意言行。

　　5、活動期間要注意衛生。

　　以宣傳單為主，同時有橫幅和宣傳

　　傳單發放人：各部部長及副部長

　　傳單發放要求：節約發放，充分利用

　　在××年9月8日11、12點前貼出

　　宿舍、各系教學樓、餐廳各貼一份

　　1、納新成員名單交由副社長處匯總。

　　2、各部部長及副部長確定好本部所需人員數量，并及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步了解，同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動，為今后一年的工作打好基礎。

　　3、各部工作人員交流工作心得，寫工作總結。

協會招新計劃書5

　　一、活動目的及意義

　　豐富學校社團活動，增強在校學生對于自考以及專升本的認識，提高自身的全面素質，加強專業和道德的修養，同時為社團提供新鮮血液，激發社團的活力，給大家一個展示自己的平臺。

　　二、宣傳方式

　　1、通過貼海報的形式提供同學們飛凡自考協會的招新報名時間和地點；

　　2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團3、前期在大一新生軍訓期間，以走訪宿舍的形式，進行宣傳，在軍訓結束后，利用自習時間進行班級宣傳。4、組織自考咨詢會，通過規范的組織活動，加強學生對社團的認識。5、懸掛社團橫幅，吸引更多的人注意，擴大社團的知名度6。通過校園廣播站進行宣傳

　　三、招新分工社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，同時也是檢驗工作能力的試金石，根據會長的工作安排，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。1、辦公社主要負責招新、入會審批和社團工作人員的`檔案管理；審批各個成員的表現，及時反饋；負責本協會人員的評優；按時參加學院學校的各項會議，做好記錄2、外聯部加強社團和社團各屆的聯系；加強與學校、學院各社團的聯系，借鑒先進管理經驗3、宣傳部負責活動的宣傳工作，提高社團的知名度4、實踐部負責社團招新期間的后勤服務，保障招新工作的順利進行5、學歷考試部向廣大學生提供詳細準確的自考及相關信息。為新生解答相關的疑問。

　　四、招新階段

　　1、會長統籌招新各部工作，對工作進行策劃協調安排2、招新人員應保證微笑，耐心服務，對于報名的新生的問題，應該熱心耐心的解答3、根據人員的實際情況，確定值班制度。并及時整理報名表，避免報名表的遺失。4、招新現場會費應由專人清點保管，并加蓋社團公章，不能出現人人伸手收費現象。5、交接時應該清點報名人數及會費情況6。擺臺當天應加強和兄弟社團聯系，互助互利！

　　五、后續階段

　　1、招新結束，及時將報名信息統計，并反映給會長及各個部的負責人。2、提前兩天通知報名學生面試的相關事宜3、實踐部應于面試前將面試現場安排得當4、將各部的職責及特點向新生介紹5、招新工作結束，于適當時間組織社團集體活動，加強社團內部成員的交流。

協會招新計劃書6

　　10月24日為我校招新活動的日子，這是一次充分展現我校社團魅力，同時讓更多的新生了解erp知識，豐富他們社團文化活動的大型文化活動。

　　在這個充分展示各社團魅力的'時刻，erp協會具體招新活動計劃書如下：

　　一、活動時間：20xx年10月24日

　　二、活動地點：河南財經學院西校區

　　三、活動目的：展示社團魅力，了解erp知識，erp協會招收新成員

　　四、參與單位：erp協會

　　五、參與人員：erp協會會員，全體大一新生

　　六、活動流程：

　　(一)、前期安排：

　　1.組織：erp協會領導人員制定相關決策，使招新活動得以實施。

　　2.宣傳：erp協會領導人員提前一個星期到西區進行

　　傳erp知識、erp協會。

　　宣傳中心工作人員制作宣傳板，宣傳erp協會。

　　3.準備：安排相關人員的具體任務。

　　準備招收新會員所要用到的資料、會員登記表及一些書寫和粘貼工具。

　　將宣傳板運往西校區。

　　(二)、現場安排：

　　1.準備設備：將桌、椅、帳篷擺放到指定地點，并搭建好工作地。

　　2.人員分工：工作人員分為兩部分：一是講解人員，位于招收地點的外圍，主要負責對新生關于erp知識、erp協會等相關內容的解答。二是登記人員，位于招收地點的內圍，主要負責登記，確保登記正常進行。

　　3.人員替補：劃分工作班次，后期人員接替前期人員工作。

　　4.實施安排：每位工作人員按照先前的計劃，到自己的崗位，開始實施安排。

　　(三)、后期安排：

　　1.資料整理：將財務、新入會員的詳細資料、先前帶來的資料、賬簿、工具分開裝入不同的袋子內。

　　2.設備收回：將桌、椅、帳篷收拾整齊，放到指定地方。

　　3.打掃衛生：清理垃圾，保持清潔的衛生。

　　4.活動結束：

　　5.返回學校：

　　(四)、活動匯總：

　　1.統計資料：將各種資料匯總。

　　2.資料分類：將新會員登記資料按類歸別。

　　3.統計財務：整理賬簿與財務。

　　4.整理檔案：將各種資料、收據匯總登記。

　　七、活動總結：

　　根據活動的最終匯總，分析活動過程中哪些做得比較好，哪些稍微差一些，哪些地方需要改進。

協會招新計劃書7

　　這是一個青春洋溢的舞臺,

　　這是一場激情蕩漾的盛會,

　　這是一杯沁人心脾的美酒,

　　這是一次震顫心靈的回憶！

　　讓我們吹著新千年繼續的號角，踩著新世紀延伸的大道，迎著新學年的晨曦。站在新學年的源頭，為進一步推進學校文藝活動的蓬勃發展，豐富校園文化，活躍學習氛圍，給新同學們一個真正展示自我風采和勇氣的舞臺，我們電氣系舞蹈協會定于——舉辦一場以“為我們的明天努力”為主題的招新活動，以激發同學們的青春活力與集體精神，為嶄新的大學生活描下絢麗的一筆。通過這次活動，可調動大學生對工作的積極性和主動性，還鍛煉了一種熱情、積極向上的良好精神風貌。

　　我們本著弘揚新世紀大學生的精神風貌，豐富昌大的人文氣息，加強大學生間文化交流的宗旨，在廣大師生努力學習科學知識的同時，注意對同學各種才能的挖掘，以文藝活動的形式展示年輕一代對美的追求，對文藝的理解和對生活

　　的熱愛。為明天的輝煌劃上一道亮麗的彩虹。 把握青春的韻律，跟著時代的脈搏，聆聽著祖國的呼喚。在這個挑戰與機遇并存的時代，有實力才會有魅力。廣大師生以此為契機，發揚蜜蜂的勤勉品格，耕牛的拓荒精神，駿馬的爭先志氣，小草的奉獻精神和青松的頑強意志，努力發展自己的'優勢，履行自己的職責，服務社會，為校爭光。做到胸懷四宇，立足國情；統合用類，重視原創；與時俱進，開拓創新；抓住機遇，追求第一。

　　一、 招新主題：為我們的明天努力

　　二、 招新目的：通過此次活動，濃厚校園文化氛圍，豐富同學的課余生活，發

　　掘文藝人才，給同學們創造一個鍛煉自我的舞臺，提高同學們的藝術欣賞水平，陶冶情操，讓同學們在濃厚的藝術氛圍中健康成長，將來為社會做貢獻。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發展，以及培養自己的服務精神，服務學院、服務同學。

　　三、 招新背景：又是九月，對于許許多多的大一新生來說，是興奮而期待的，

　　終于走進了自己魂牽夢繞的大學校園，開始了人生的新篇章。徐工院的校園四季如春，徐工院的金秋格外迷人。在這秋風颯爽的季節中，我們電氣工程系的舞蹈協會迎來了新一屆的會員，他們為我們這個團結友愛的大家庭注入了蓬勃的朝氣。為了讓大一的新生感受我們舞蹈協會的熱情與活力，也為了發掘我協會的文藝人才、豐富在校師生的課余生活，我們協會特此招新活動，歡迎他們的加入。

　　四、 招新時間：20xx年x月x日上午11:00~下午14:30

　　五、 招新地點：徐州工業職業技術學院校內的橋頭

　　六、 招新途徑：通過20xx年x月x日晚上七點到十點的化裝舞會對本舞蹈協

　　會的宣傳，及協會成員在校內的宣傳，在于9月x日橋頭現場報名。之后通過不同的方式進行擴招。再由國慶放假回來再進行一次正式的招新。 七、 招新對象：徐工院20xx年全體新生

　　八、 招新要求：1、承認學生會章程，自覺遵守學生會各項規章制度。

　　2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。

　　3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好。

　　4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。

　　九、 招新人數：根據社團主席要求本次招新人數不低于100人。 十、 面試時間：由中秋節放假回來的9月x日晚上七點開始面試。（面試是由

　　電氣系社團聯合會的所有干部對新成員進行面試考核）。

　　十一、 注意事項：a) 各部門要按照分團委學生會主席團的統一安排高效的開展招新工作；

　　b) 各部門之間要團結合作，把這次招新工作做好；

　　c) 各部門要發揮自己部門的優勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

　　十二、 本次舞蹈協會招新總結

協會招新計劃書8

　　一、活動前期準備階段〈8月14日—9月2日〉：

　　針對現在攀枝花學院學生社團發展的現狀，我社團現任領導集體對此次招新工作予以了相當的重視，特制定了一系列的招新措施和應急處理方案。

　　1、8月14日，協會召開領導人會議，商議招新工作細節，并用以后的三天進行可行性論斷。

　　2、8月17日，協會再次召開領導人會議，確定要以后招新的工作，并實行的責任到人制。

　　3協會內部對招新可能存在的問題進行了相關的討論，并制定出一系列問題解決的方案。

　　二、活動中期宣傳階段〈9月2日—9月20日〉;

　　在該階段，我協會將張帖POP海報和通過展板宣傳我們的社團，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高我社團在新生中的知名度和影響力。

　　三、正式的招新工作階段〈9月21日—9月24日〉;

　　在此階段中，我們會向廣大的的在校學生，特別是大一新生發放3000份余傳單，以擴展宣傳。與此同時，其它的宣傳活動不但不會因此而停止，反而會有所加強。每天在10號公寓前設置招新現場，并高掛我協會會旗，吸引更多的人來注意和前來咨詢。現場還有象棋的殘局展示和各種競技活動開展，以便吸引更多來訪人員，這為贏取時間讓它們更好的了解我協會創造一種可能。現場還將設立辦公地點，有意向同學可以現場填表入會。

　　四、招新總結工作階段〈9月25日—9月28日〉;

　　在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協會發展中的經驗總結。增強協會的工作統籌能力和協會的總體工作能力。

　　五、新成員大會〈9月29日〉;

　　大會中協會將對協會的基本情況規章制度做以更詳細的介紹，并對協會以后的工作加以簡單講解。此次大會還將組織會員進行相互認識和了解，并對攀枝花學院和攀枝花市相關情況進行的簡單介紹，讓協會新會員可以更快的適應此處新的環境和新的生活。

　　六、宣傳工作：

　　1、懸掛會旗，吸引更多的人注意，擴展社團的知名度。

　　2、在全校范圍內發放傳單3000余份。發放傳單擴展宣傳面和引起更多的牌愛好者來關心我們社團，了解和加入我們社團。

　　3、Pop海報宣傳。POP海報5張，將POP海報張貼于學校的張貼欄內，突顯我社團的.工作實力和特色，并盡一進擴展我社團的影響力。

　　4、在學校各院系進行迎新及以后的一段時間里我協會將動員全體已有會員進行宣傳活動，以擴展我社團的影響力。

　　5、印有各式中國象棋的殘局的橫幅2幅，以突顯我社團的特點及工作范圍。

　　6、我協會還將通過校廣播站和校報進行宣傳。

　　7、招新現場殘局展示及競技可達到吸引牌愛好者到來，并激發他們的興趣。為爭取讓他們更進一步了解我們的社團，說服他們加入社團創造一種可能。

　　8、除以上措施外，我協會還將制定出這學期的會員培訓計劃，使新生明白我社團是真心為會員服務的社團。以增強新會員對我社團的好奇心，從而加入我社團。

協會招新計劃書9

　　一.活動目的及意義

　　豐富學校社團活動，增強在校學生對于自考以及專升本的認識，提高自身的全面素質，加強專業和道德的修養，同時為社團提供新鮮血液，激發社團的活力，給大家一個展示自己的平臺.

　　二.宣傳方式

　　1、通過貼海報的形式提供同學們飛凡自考協會的招新報名時間和地點；

　　2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團

　　3.前期在大一新生軍訓期間，以走訪宿舍的形式，進行宣傳，在軍訓結束后，利用自習時間進行班級宣傳.

　　4.組織自考咨詢會，通過規范的組織活動，加強學生對社團的認識.

　　5. 懸掛社團橫幅，吸引更多的人注意，擴大社團的知名度

　　6.通過校園廣播站進行宣傳

　　三.招新分工

　　社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，同時也是檢驗工作能力的試金石，根據會長的工作安排，爭取在此次招新工作中取得較好的.成績.

　　1. 辦公社 主要負責招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理；審批各個成員的表現，及時反饋；負責本協會人員的評優；按時參加學院學校的各項會議，做好記錄

　　2. 外聯部 加強社團和社團各屆的聯系；加強與學校、學院各社團的聯系，借鑒先進管理經驗

　　3. 宣傳部 負責活動的宣傳工作，提高社團的知名度

　　4. 實踐部 負責社團招新期間的后勤服務，保障招新工作的順利進行

　　5. 學歷考試部 向廣大學生提供詳細準確的自考及相關信息.為新生解答相關的疑問.

　　四.招新階段

　　1.會長統籌招新各部工作，對工作進行策劃協調安排

　　2.招新人員應保證微笑，耐心服務，對于報名的新生的問題，應該熱心耐心的解答

　　3.根據人員的實際情況，確定值班制度.并及時整理報名表，避免報名表的遺失.

　　4.招新現場會費應由專人清點保管，并加蓋社團公章，不能出現人人伸手收費現象.

　　5.交接時應該清點報名人數及會費情況

　　6.擺臺當天應加強和兄弟社團聯系，互助互利!

　　五.后續階段

　　1.招新結束，及時將報名信息統計，并反映給會長及各個部的負責人.

　　2.提前兩天通知報名學生面試的相關事宜

　　3.實踐部應于面試前將面試現場安排得當

　　4.將各部的職責及特點向新生介紹

　　5.招新工作結束，于適當時間組織社團集體活動，加強社團內部成員的交流。

協會招新計劃書10

　　為了豐富同學們的課余生活，增強同學們的體質，提高我院在校內的影響力，我們籃球協會擬定了以下活動方向及近期設想。

　　籃球協會的主要活動方向

　　1、首先，我們籃球協會的招新面向全校11級新生（不限男女），只要你是一名籃球運動愛好者都可以來加入我們籃球協會。

　　2、我們的活動時間大多是在周二下午及周末。

　　3、我們的活動由學院籃球隊成員帶領會員進行籃球技能、比賽規則的訓練和學習。

　　4、我們還將定期在協會內部及外院開展友誼賽以強化和展現近期訓練成果。

　　5、我們還開展的`了籃球裁判的訓練，由協會裁判團負責。

　　一.活動宗旨：

　　為協會注入新鮮血液，充實壯大籃球協會。

　　二.活動時間：

　　20xx年10月17日下午至10月18日

　　三.活動地點：

　　E區宿舍樓下

　　四.活動內容：

　　招收籃球協會干事與會員，主要是面向全校11級新生（不限男女）

　　的籃球愛好者。

　　五.活動細則：

　　1.現場招新

　　（1）場地由院學生會提供，外加帳篷和三張桌子，三張凳子

　　（2）由秘書部負責收取會費。

　　（3）現場咨詢由協會干事輪流值班。

　　（4）招新結束后由協會干事收拾場地。

　　六.整個活動由會長翁達沛負責協調各部門工作

　　七．籃球協會的主要活動方向

　　1、首先，我們籃球協會的招新面向全校11級新生（不限男女），只要你是

　　一名籃球運動愛好者都可以來加入我們籃球協會。

　　2、我們的活動時間大多是在周二下午及周末。

　　3、我們的活動由工程學院籃球隊成員帶領會員進行籃球技能、比賽規則的訓練

　　4、我們還將定期在協會內部及外院開展友誼賽以強化和展現近期訓練成果

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