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人事調動的請示

時間:2023-06-03 00:34:49 請示 我要投稿
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關于人事調動的請示范文

  范文一

關于人事調動的請示范文

  關于XXX同志調入XXX的請示

  我局下屬事業單位XXX成立于1981年,承擔著全市林業系統干部培訓,職工教育和學歷教育等工作,隨著林業事業不斷發展的需要,急需補充教師隊伍,以適應現代林業工作需要。

  一、編制空缺情況XXX總編制6名。實有人員5名,空缺1名。

  二、擬調入人員基本情況XXX,女,19年7月出生,2006年10月參加工作,助理工程師,2004年畢業于XXX。現任XXX科員。

  該同志能夠認真履行崗位職責,具有較強的領導決策能力、創新能力和組織協調能力,熟練掌握林業專業知識。工作中全面貫徹執行黨的路線、方針和政策,善于協調、調動各方面力量,創造性地開展工作,出色的完成了各項工作任務,多次被評為市優秀和實績突出干部。

  三、調入主要理由

  林業的發展需要人才的支撐,特別是隨著省委、省政府提出“大干三年,綠化龍江大地”戰略部署以來,林木種苗的科學研究、優良品種的選育、擴繁、引進和推廣工作突飛猛進。現有林業干部知識結構已不能滿足現代林業工作需要,為此,必須加大林業干部職工的教育培訓力度,培養一支會管理、懂技術的林業干部隊伍,為我市林業跨越式發展提供堅強保障。為更好的發揮XXX教育培訓主陣地的作用,特申請補充工作人員。

  經局班子研究,在不增加政府人員編制和財政開支壓力的情況下,擬將我局下屬XXX職工XXX同志調入XXX。

  特此請示。

  二〇一二年二月二十八日

  范文二

  關于人員崗位調整的報告公司領導:

  因公司工藝質檢室需要,擬對公司員工陳岳同志崗位做出調整,六個月的新崗位試用合格,現將正式調整。調整內容如下:

  陳岳從記錄員崗位調整至工藝員崗位(由工5崗調整至工6崗);

  可否,請領導批示。

  郴州永旺包裝材料有限公司

  2013年6月21日

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