支教工作計劃集合6篇
時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,現(xiàn)在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。好的計劃都具備一些什么特點呢?以下是小編幫大家整理的支教工作計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
支教工作計劃 篇1
一、計劃總覽
1、實習期間,必須完成不少于100課時的專業(yè)教學工作量以及相關的教學工作;
2、實習期間,必須保持每周至少一篇教學設計和聽課記錄;
3、實習期間,必須保持至少8篇支教見聞與感悟的博文;
4、實習期間,盡可能保持博客動態(tài)的更新,包括自己的感悟等等。
二、計劃詳案
第一個月:
1、熟悉環(huán)境,了解支教學校情況和各項常規(guī)工作;
2、跟隨指導老師聽課,說課,教研以及學生的輔導工作;
3、備課、上課,鍛煉好自己的教學技能。
第二個月:
1、舉行團體輔導活動6次;
2、正式上手學生的心理個案輔導;
3、給學生上更多有趣有用的課;
4、協(xié)助班主任做好各項工作。
5、上好公開課。
第三個月:
1、參與校、區(qū)教研活動;
2、跟指導老師學習更深入的知識;
3、分析特殊學生背景,全程跟蹤學生的動態(tài)。
第四個月:
1、收集整理實習支教工作材料,進行實踐總結。
2、參與答辯總結會,完成實習支教工作答辯;
3、完成實習支教各項作業(yè)及結束期各項工作。
4、跟老師和學生好好告別。
支教工作計劃 篇2
本學期,我繼續(xù)在麟游縣丈八鎮(zhèn)中心小學支教。通過一學期的
支教生活使我深深地認識到支教的重大意義,感受到肩上所擔負的任務之重。為了使我的支教工作能順利有序地開展,特將本學期支教工作做計劃如下:
一、根據(jù)需要 安排工作
支教,不是去展示自己教育教學特色和水平,更重要的是給所
支教學校的老師帶去他們需要的東西,對他們能有所啟發(fā),有所幫助,促進教師的專業(yè)水平的提升;是給所支教班級的學生帶去更豐富的經(jīng)驗、更開闊的視野,促進學生的成長。
1、認真遵守支教學校的各項規(guī)章制度和工作守則,以使自己
能很快地融入到所支教學校的環(huán)境中。
2、在認真貫徹市教育局“城鄉(xiāng)教育交流”活動精神的同時,
找所支教學校的領導領任務,以便有針對性地開展自己的支教工作。
二、認真準備 扎實工作
支教工作滿載著上級領導的信任、本校領導的重托和所支教學
校師生的期待。因此,每一份工作都要精心準備。
1、認真?zhèn)湔n,注重課堂的實效。
支教講的示范課不是觀摩課也不是比賽課,不需要刻意的雕
琢,而要立足老師和學生的實際,上學生聽得懂、學得會的課,上老師們看得明、學得來的課。一句話,要上實實在在的常規(guī)課。因此,備課的環(huán)節(jié)要精益求精,要既備教材、教法,還要備學生、備老師。
2、發(fā)揮自身特長,幫助支教學校進行業(yè)務培訓。
繼續(xù)上學期進行的計算機培訓工作,讓丈八中心小學的老師計算機操作能力有進一步的提高。
3、熱愛學生 注重教育的實質
像愛自己的學生一樣愛所支教班的學生,真誠地欣賞他們,真心地教育他們。三天,也許不能立竿見影地改變什么,但希望能因為我的加入,使他們更熱愛生活,更喜歡學習。
三、敬業(yè)愛崗 做好表率
在兩年的工作中,要發(fā)揚我們寶雞鐵三小教師愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),嚴格遵守相關的規(guī)章制度,工作洋溢熱情、充滿激情,與所支教學校的領導和老師和諧相處,真心關愛每一名學生,力爭做老師們的表率。
四、開展活動 帶動管理
1、和校領導一起認真分析學校的情況,結合貧困地區(qū)的特點,研究對策,制定計劃,因地制宜地開展教研活動;
2、勤聽課,帶動教師接受新的教學理念,學習課改新知;
3、輔導教師們充分利用電腦查找資料、建各科資料庫、做課件。
4、聯(lián)系受援校與后援校教師進行交流聽課學習活動。
五、其他方面:
1、寫好支教總結,及時反思支教工作。
2、經(jīng)常與后援單位領導聯(lián)系匯報,與支他支教老師聯(lián)系,交流思想與好的做法,共同想辦法解決工作中遇到的問題。
總之,支教工作我將傾灑自己的滿腔熱忱,付出自己的百倍努力,既出色地完成好領導交給的任務,也真正給所支教學校的師生留下有用的東西。
支教工作計劃 篇3
為了進一步深化教育扶貧工作,通過幫扶對結,優(yōu)勢帶動弱勢,實現(xiàn)人的群體優(yōu)化。特制定朱集中心校年度教師支邊支教工作計劃。
一、強校支援弱校。
二、中心學校骨干教師送教下村小。
三、定期抽調優(yōu)秀教師到辦學薄弱學校去支教,各校落實到人。
四、優(yōu)秀骨干教師定期到村小學去示教、掛職。
五、薄弱學校教師到優(yōu)秀學校跟班聽課、進修。逐步實行教師流動制。
六、實行教師輪換制度。
七、提升邊遠村小高級教師崗位比例。
八、開展專題講座、面授指導、下村小聽課活動。
九、對英語、信息技術、音樂、體育、美術學科可實行巡回教學制度。
十、落實國家規(guī)定的對農(nóng)村小學教師津貼、補貼,不斷提高較職工福利待遇。
十一、關注聾啞學生的學習、生活。
十二、妥善做好農(nóng)民工“留守兒童”上學的問題。
總之,通過支邊支教活動的開展,實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校與村小相對均衡發(fā)展,提高農(nóng)村小學教育質量和管理水平。
支教工作計劃 篇4
20xx年8月30日,我上了開往-小學的校車,教學經(jīng)歷開始了。由于小學師資力量不足,我一到校就正式承擔了初一五班和六班的數(shù)學教學工作,并擔任初一五班的副班主任。領導和老師告訴我,我已經(jīng)成為正式老師,獨立負責兩個班的數(shù)學學習。當時真的壓力很大,因為這是我第一次站在講臺上作為正式老師講課。但這更令人高興,因為校長和領導非常信任我的能力和廣州大學的學生。那我一定要好好表現(xiàn),好好努力,為廣州大學爭光,不辜負教學學校的信任和厚望。
一開學,我就站在講臺上講課。高一的孩子剛剛進入小學,不適應小學的學習方式和學習環(huán)境,基本的課堂紀律無法維持。像幼兒園的習慣一樣,大一的學生上課總是隨意下座位。想扔垃圾的同學會直接去垃圾桶扔垃圾。想說話的同學上課會隨意插嘴。想喝水的同學會直接拿出水杯喝水。更何況他們不會向老師匯報,而是會走出教室去灌水。有些學生會不做作業(yè)就回家。
面對各種各樣的問題,我不斷向其他資深老師尋求解決方案。由此,我也獲得并學到了很多實用的東西。
首先,面對一年級的孩子,第一次見面,作為老師,要樹立威信。剛進一年級的學生要明白小學和幼兒園是不一樣的,學生也要明白老師說的話是有分量的,說什么都要記住。
第二,面對所有低年級的孩子,我還是需要以鼓勵為主,批評為輔。盡量給他們更多的關注和獎勵。畢竟是孩子,我們老師要多哄。即使嚴厲批評,最后還是要哄。
第三,每次學生做練習,排隊升國旗的時候,作為一個副班主任,我都會陪著看。我通常需要問學生更多的問題。在我上課的空余時間,我會經(jīng)常去班級了解情況,盡量感謝你抽出時間和孩子們相處。這樣既能快速準確地記住學生的名字,又能讓他們熟悉我,和我培養(yǎng)感情,有利于教學活動。
最后,畢竟學生現(xiàn)在才一年級,自我意識低,自制力差。為了解決一些學生沒有完成作業(yè)或者忘記做作業(yè)的問題。我督促學生準備一份作業(yè)登記表,每天看他們抄作業(yè)。另外,我每天在課堂上留出幾分鐘來完成今晚給孩子們的數(shù)學作業(yè)。一些能快速完成的學生能完成它。而對于還沒做完的人來說,回家寫完作業(yè)也用不了多少時間。
學校領導和老師都跟我說教一年級會很累很辛苦。但是感覺9月份的實習生活很充實,學到了很多課本上學不到的經(jīng)驗和知識。我覺得這些實踐經(jīng)驗和技巧非常難得。所以,希望能分享給大家
支教工作計劃 篇5
一、指導思想:
以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞區(qū)教育局“加快建設現(xiàn)代化教育強區(qū)。切實保障人人享有接受良好教育機會”的'總體目標。充分發(fā)揮中心示范園和骨干教師的作用,支持和幫助村園教師隊伍建設,提高村園教師的教研能力和業(yè)務水平和辦園水平。
二、主要工作
根據(jù)園務工作要求,本學期加強扶持農(nóng)壩幼兒園和嚴埭幼兒園開展教學、園本研訓工作,經(jīng)幼兒園領導班子的討論,幼兒園教研組長、年級組長的出謀獻策,決定從以下三方面進行支教。
1、幫助對方幼兒園擬定發(fā)展規(guī)劃,使幼兒園自身發(fā)展能力得到提升。實施課程改革,提高實施的水平,完善園本研究制度,完善評價激勵機制,使兩所村園常規(guī)管理水平再上一個新臺階。
2、村園幼兒園派員參加我園開展的教研活動。開學初,中心幼兒園把教研活動計劃發(fā)給兩所支教幼兒園,讓他們屆時派教師到我園參加聽課、評課活動,互相學習、交流,取長補短,促進教師實際應用能力的提高。
3、我園定時間派骨干教師到兩所村園參加聽課、上課、評課活動,與兩所幼兒園的教師共討教學中的疑難問題,互相交流,達到互相促進、共同提高的目的。
三、支教活動安排:
九月份:
1、制定村園計劃
2、年級組長和村園教師一起創(chuàng)設環(huán)境(室內外環(huán)境和區(qū)角材料)
十月份:
1、骨干教師對村園進行幼兒一日常規(guī)管理指導
2、骨干教師下村聽課和上課
3、村園教師來中心幼兒園參加教研活動(沙龍研討:教師怎樣備課)
十一月份:
1、村園教師來中心幼兒園觀摩公開課
2、骨干教師下村上課
3、村園教師來中心幼兒園參加教研活動(中班游戲活動)
十二月份:
1、村園課程實施情況交流
2、年級組長去村園聽課和上課
3、村園教師來中心幼兒園參加教研活動
一月份:
總結交流支教情況
支教工作計劃 篇6
本學年,我光榮地成為我們小學的支教教師。校領導一番語重心長的談話,使我深深地認識到支教的重大意義,感受到肩上所擔負的任務之重。為了使我的支教工作能順利有序地開展,特將本次支教工作做計劃如下:
一、認真準備 扎實工作
支教工作只有一年,卻滿載著上級領導的信任、本校領導的重托和所支教學校師生的期待。因此,一年的每一份工作都要精心準備。
1、認真?zhèn)湔n 注重課堂的實效
支教講的示范課不是觀摩課也不是比賽課,不需要刻意的雕琢,而要立足老師和學生的實際,上學生聽得懂、學得會的課,上老師們看得明、學得來的課。一句話,要上實實在在的常規(guī)課。因此,備課的環(huán)節(jié)要精益求精,要既備教材、教法,還要備學生、備老師。
2、認真寫稿 注重講座的實用
做一次專題講座,這是上級給每一位支教老師提出的要求。本次講座,我將面對的是農(nóng)村的一線教師,所以講稿要少說理論,多講實例,讓老師們在我的一些做法和嘗試中學到經(jīng)驗、受到啟發(fā)。
3、熱愛學生 注重教育的實質
像愛自己的學生一樣愛所支教班的學生,真誠地欣賞他們,真心地教育他們。一年,也許不能立竿見影地改變什么,但希望能因為我的加入,使他們更熱愛生活,更喜歡學習。
二、根據(jù)工作需要 服從學校領導安排
支教,不是去展示自己教育教學特色和水平,更重要的是給所支教學校的老師帶去他們需要的東西,對他們能有所啟發(fā),有所幫助,促進教師的專業(yè)水平的提升;是給所支教班級的學生帶去更豐富的經(jīng)驗、更開闊的視野,促進學生的成長。因此,在開展工作前,一定要了解所支教學校的領導、老師和學生需要什么,然后再有針對性地安排工作。
1、先了解所支教學校的各項規(guī)章制度和工作守則,以使自己能很快地融入到所支教學校的環(huán)境中。
2、在認真貫徹縣教育局和進修學校“名師支教”的精神的同時,找所支教學校的領導領任務,以便有針對性地開展自己的支教工作。
3、與所支教學校的老師座談,聽取他們的聲音,再確定自己示范課和專題講座的內容。
4、找所支教班的班主任了解該班的情況,比如班風和學風特點、教學進度、學生的知識基礎、能力水平等,并征求班主任的意見,確定三天中我的教育和教學工作重點。
三、敬業(yè)愛崗 做好表率
在一年的工作中,要發(fā)揚我們實驗小學教師愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),嚴格遵守相關的規(guī)章制度,工作洋溢熱情、充滿激情,與所支教學校的領導和老師和諧相處,真心關愛每一名學生,力爭做老師們的表率。
總之,本次支教工作我將傾灑自己的滿腔熱忱,付出自己的百倍努力,既出色地完成好領導交給的任務,也真正給所支教學校的師生留下有用的東西。
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