員工在職證明【精】
在平平淡淡的學習、工作、生活中,大家對證明都再熟悉不過了吧,證明是用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。那么證明的格式,你掌握了嗎?下面是小編收集整理的員工在職證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工在職證明1
茲證明XXX,男,出生日期:20xx年XX月XX日,身份證號碼:,自20xx年XX月XX日起至今在我公司任XXXX一職。
公司地址:XXX市XXXX
電話:XXX-(能聯系本人的正確電話)
手機:XXXX
特此證明!
XX有限公司
公司負責人:
20xx年X月X日
員工在職證明2
茲證明_______,男性,現在我單位工作,任________一職,年收入_______元人民幣。我們同意其于20____年____月____月赴_____旅行。并保證其遵守當地法律,按時返回中國,繼續任職,如有任何問題,請打電話:_____________與我們聯系。
證明人:________
日期:________
員工在職證明3
茲證明______,出生日期__年__月__日,姓別__于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。
(任職證明日期須至少6個月以上)
醫院主管:XXX
月薪:XX
醫院地址:XXXX
員工在職證明4
總領事館:
茲證明______,出生日期__年__月__日,姓別__
于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。
(任職證明日期須至少6個月以上)單位主管:
月薪:
領導簽名:
單位名稱(并蓋公章):
單位電話
員工在職證明5
一、單位員工在職工作證明范本
茲證明_______是我公司員工(身份證號碼_____________________),在________部門任________職務,已有_______年。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱(蓋章):_________________________________________
日期:______年___月___日
二、單位虛開工作收入證明的法律風險
1、違背民法誠信原則,涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權行為。公司處于維護員工的角度出發,為員工虛開收入證明,作為個人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則,同時,因為為員工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的.,侵害了銀行的利益,有可能構成侵權,而需要承擔相應的法律責任;
2、有可能作為勞動關系的認定。為員工開設虛假證明,除了提高員工實際收入所得外,還有一種就是因為人情關系和上級領導要求,為本身并不是自己單位的員工,開出收入證明。在勞動關系的認定標準上,用人單位給勞動者出具的收入證明等是重要參考憑證,如果公司沒有有力證據加以駁斥,如果遇到心懷不軌的人員,可能會引發一系列后續問題,面臨敗訴的風險。
3、有可能引發勞動爭議。在很多民事損害賠償案件中,有些單位出于同情和好意為員工開具虛高收入證明,最后被品行不端的員工,作為證據,反而像公司要求補足工資工資差額和賠償,引發勞動爭議,像這樣的案例,不在少數。
三、開具工作證明的注意事項
1、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。
2、開工作證明要注意必須的格式。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
員工在職證明6
茲證明______,出生日期__年__月__日,姓別__于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。(任職證明日期須至少6個月以上) 月薪:
單位地址:XXXX
單位主管:
開具日期:
員工在職證明7
__有限公司:
茲證明__,性別_,__年_月_日出生,系我單位(公司)正式員工,自__年_月_日在我單位工作,現任__,年薪__。他將于__年_月_日前往臺灣旅游,我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律,在旅游結束后按期返回,繼續在我司工作。
特此證明!
公司名稱:__
公司地址并加蓋公司章:___
__年_月_日
員工在職證明8
茲證明姓名:xx 性別:x 出生年月日:xx 工作單位:xx 職務:xx 何年何月任現職:xx 單位電話:xx
該同志將參加由xx赴 進行商務考察和洽談活動。
特此證明。
(公司章)
xx年x月x日
員工在職證明9
茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現任____________________有限公司__________職務。
特此證明
(公司章)
證明人:________
日期:________
員工在職證明10
茲有我單位____(姓名)_________(護照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務),____(年/月)進入我單位,為單位服務____年,年收入____元。我單位同意____于____(月/日)至____(月/日)期間休假,在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫療保險及其他費用)將由其本人承擔。___在旅行結束后,將按時回國,繼續為我公司服務。
單位名稱(并蓋公章):________
單位電話:________
日期:______年___月___日
員工在職證明11
茲證明我公司XX先生,出生日期:20xx年X月X日,自20xx年X月X日在我公司工作,現任北京誠智思源物業管理經營有限公司XX職務。
特此證明!
領導簽名:
單位名稱(并蓋公章):
20xx年X月X日
員工在職證明12
茲證明姓名:xx 性別:x 出生:xx年xx月xx日 工作單位:xx 職務:xx 何年何月任現職:xx 單位電話:xx
該同志將參加由xx赴進行商務考察和洽談活動。
特此證明。
(公司章)
xx年xx月xx日
員工在職證明13
茲證明XXX女士,出生日期XXXX年X月X日,性別,身份證號碼,于XXXX職務。
XXXX年X月起在公司部門任職特此證明。
公司名稱(公章):XXX
XXX法定代表人簽字:XXX
XXXX年X月X日
員工在職證明14
銀行:
茲證明xx先生(女士)是我單位職工,工作年限x年,在我單位工作x年,職務為,崗位為xx,工作性質為xx(正式制;合同制;臨時制;其他),職稱為xx,該員工是否有違規違紀行為(有;無)。
其身份證號碼為:xx
其平均月收入為人民幣(大寫)x元
xxx
20xx年x月x日
員工在職證明15
日本駐廣州總領事館:
茲有我單位____(姓名)_________(護照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務),____(年/月)進入我單位,為單位服務____年,年收入____元。我單位同意____(申請人)于____(月/日)至____(月/日)期間休假,在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫療保險及其他費用)將由其本人承擔。___(申請人姓名)在旅行結束后,將按時回國,繼續為我公司服務。
領導簽名:
單位名稱(并蓋公章):
單位電話:寫作模板
開具日期:
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